トップ5%社員の習慣 本要約

①言葉が違う
→目的のことだけを考える、弱みを見せ得る、挑戦を実験と捉える、意識改革はしない、常にギャップから考える

②達成感がある
→自己実現をする為の目標を立てる

③準備に時間をかける
→結果は準備で決まる、背伸びした目標設定、目標の明確化、行動のスピード

④足を使う
→ディスクから離れてチームの力を使う

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