働きやすい環境の中で、キャリア成長も実感できる｜スマートキャンプ社員リレー企画Vol.190 BALES BPOカンパニー インサイドセールス本部 東京IS部 原井綾香

こんにちは！スマートキャンプでカルチャー推進を担当している島﨑です。

2021年3月12日からスタートしたスマートキャンプ社員リレー記事企画、Vol.190はBALES BPOカンパニー インサイドセールス本部の原井さんが執筆してくれました！

原井 綾香（はらい あやか）
BALES BPOカンパニーインサイドセールス本部 東京IS部 東京IS3課

大学卒業後、新卒で店舗運営関連の企業へ入社。バイヤーとして、VMD、仕入れ交渉、店舗マネジメントなどを担当。育休産休含め9年間勤務。2024年5月、スマートキャンプへ入社。現在は、インサイドセールスとして、さまざまな商材の営業を主業務としている。

スマートキャンプへの入社理由について

MISSION「テクノロジーで社会の非効率を無くす」への共感（当時）

スマートキャンプに入社するまでは、長らく小売業界にいてオンラインもオフラインも担当しておりましたが、非効率だらけでした。この非効率をなくせば、私も含めたオフィスメンバーの負担が軽減され、現場で接客する方々に余裕ができてお客様へ最高の顧客体験を提供できるのに...!と何度も悔しい思いをしたものです。ただ、当時は非効率を無くすのは自分の担当ではないと思い込んでいて、主体的には動けていませんでした。

そのため、転職活動中にこのMISSIONを見たとき、「私がずっと考えてきたことはこれだ！」と大きく頷き、自分もそこに参加したいと強く思いました。非効率がなくなった先、働く人たちがどう変わるか、ひとびとの生活がどうなるかを見たいと感じました。

好きなVALUESは？

「Collaboration」です。

面接を通して、とにかく人が良くて素敵だなと思っていたのですが、入社してから3カ月経った今も当時の印象は変わらず、本当に素敵な人たちばかりです。ポジティブで自責志向の方が多く、みなさん同じ方向を向いています。これはVMVが浸透しているからだと感じます。入社したばかりの時期でも心理的安全性がとても高い環境なので、質問しやすく、とても助かりました。

スマートキャンプの好きなところ

VMVを大事にしているところです！本当に良い人ばかりなのですが、入社前にVMVに共感されたというだけではなく、日々の業務の中でもVMVを大事にされているから同じ方向性を向いて前向きな方が多いのだと思います。

また、フレックス制度やリモート勤務の制度があり、働きやすい点も非常に助かっています。3歳の子供がいるのですが、自分や子供の体力を大事にしながら仕事に集中できる環境に感謝しています。

休日の過ごし方

休日は家族と一緒にお出かけしています！写真は初めて海に連れて行ったときのもので、驚きで固まってしまった娘です（笑）。

前職では、週5フル出社で持ち帰り残業や休日出勤もあったので、体力が追いつかず、なかなか積極的にお出かけできない時期もありました。しかし、これからはたくさんの場所にお出かけしていきたいと思います！

スマートキャンプ社員リレー記事企画、次回もお楽しみに！

原井さん、記事執筆ありがとうございました！

この記事をきっかけに、社内でも会話が生まれると嬉しいです。

スマートキャンプ社員リレー記事企画、次回はBALES BPOカンパニーインサイドセールス本部 福岡IS部の永留さんです。

お楽しみに！

◀Vol.191 BALES BPOカンパニーインサイドセールス本部 福岡IS部 永留 裕希
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