【調査レポート】人事制度策定における経営者アンケート
1. 調査サマリ
【調査概要】「人事制度策定における経営者アンケート」
調査対象：会社経営者（社員数10名～100名未満）
回答数：300件
調査方法：オンライン
調査期間：2023年2月
2. 主な調査結果
・71%が人事制度策定について、実際には経験をしていないのでイメージがついていない
・経営者の約半数が専門的な知見やノウハウがないということに困りそう
・時間も、労力も、コストもかけらない人事策定制度があれば、約半数が魅力的との回答
・人事策定する時のオプションは複数パターン存在しており、個社によって求める打ち手は様々
・「選択式で簡単にできる人事制度策定ウェブサービス」は一定数のニーズがある
Q1:スタートアップ企業やベンチャー企業、中小企業（社員数10名～100名未満）の経営者が人事制度策定のお悩みを抱えていることをご存知ですか？
・71%が人事制度策定について実際に経験をしていないので、一般的な知識はあるが詳しい情報を知らない人が大半である。
・上記の情報は、市場に出回っていない状態である。
Q2:人事制度を策定するとしたら経営者はどんなことで困りそうですか？または困ったことがありますか？
・最も多かったのが専門的な知見やノウハウがないとの選択肢。
・回答数は121件と半数近くが回答。
Q3:時間も、労力も、コストもかけらないという経営者のお悩みを解消してくれる人事制度策定ウェブサービスがあったら魅力的だと思いますか？
・56%が魅力的に感じている。
・時間も、労力も、コストもかけなくて良いのであれば、サービスに対して魅力的であるとの経営者が多い結果。
Q4:あなたが人事制度策定するとした場合、どの選択肢で進めようと思いますか？
・人事策定する時の選択肢はたくさんあり、企業によって優先順位がバラバラである。
・また効果的な打ち手がないともいえる。
Q5:「選択式で簡単に策定できる・人事制度策定ウェブサービス」が無料トライアル利用できるとしたら、使ってみたい、または困っている経営者に教えてあげたいと思いますか？
・無料トライアルがあれば実施したい企業は47%存在している。
・実際に活用してみたいというニーズが存在する。
・一方で、必要性自体を感じていない経営者が19%存在。
