応募者を呼ぶのに、日時指定は必ず企業側がすること。「あなたのご都合の良い日時を教えて下さい」は愚の骨頂。応募者の返信も低く、あったとしても先の予定になってしまう。できたら3営業日以内の日時を３つくらいの候補をあげて選ばせる。返信〆切も定時しておくと尚良い。