【障害者雇用・助成金ニュース】福岡市役所内のカフェ　障害者のみで切り盛り　「働くことで成長」

皆さんこんばんは、伊藤です。

さてこのnoteでは障害者雇用×カフェに関するニュースを再三解説させていただきました。

今回は福岡県発、障害者のみで切り盛りするカフェのニュースをお届けします。

福岡市役所内のカフェ　障害者のみで切り盛り　「働くことで成長」 | 毎日新聞

障害のある人のみで切り盛りする

私は純粋にこの運営方針が素晴らしいと思います。

カフェに限らず飲食店で障害者の方が働く場合は従来はサポートのスタッフの方がついたりすることが一般的です。

しかし、今回のニュースでは適材適所を生かせば「 障害のある人のみで切り盛りする 」ことを証明していますね。

では、「 障害のある人のみで切り盛りする 」メリットは何か？ズバリ、

「 従来の支援が必要な存在 」から、「 お一人お一人が自立して働くことができる存在 」ということを、雇用される障害者の方も雇用する企業側も強く自覚できることだと思います。

そうすることで障害者の方々の自己肯定感も高まり仕事のパフォーマンスも上がり、雇用する側も自立されていることで、更なるキャリアップの道を用意しようとする可能性が高くなるかと思います。

「 障害のある人のみで切り盛りする 」職場が是非全国でもっと沢山増えて欲しいと願っております。