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新入社員研修に行ってきました

7月5日、今年度の新入社員2名が甲府商工会議所で開催された新入社員フォローアップ研修に参加してきました。

二人が外部の研修に行くのは初めてのこと、他社の新入社員の方とのディスカッションもあり、日本や山梨県の経済概況やマナー、社内でのコミュニケーション等、社会人として働いていくのに必要なことを学んできたようです。

・マナーとコミュニケーションの話は非常に良かった。
・研修で社会人意識や問題意識、問題解決のための手法や問題整理の話を
 聞くことができて良かった。今後使えることは使っていこうと思う。

感想より抜粋

社内で行う日々の研修はOJTで実践的なものなので、なかなかこういった社会人としての基礎研修までは手が回っていないのが現状です。こういった外部の研修を活用しながら、一人ひとりが社会人として成長していくことのできるようにサポートしていきたいと思っています。

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