アダコテック社員によるNote

本

アダコテックの社員が書いたNoteを一つにまとめました！

運営しているクリエイター

#ワークライフバランス

スタートアップ企業へ転職し、1か月後に育休取得したお話

アダコテックで事業開発をしている喜田です。アダコテックには6/1に入社したのですが、5月末に第一子が生まれ、入社1か月後に3週間ほど取得させていただきました。初めての子育てで右も左も分からない状態で大変なこともありましたが、それも込みで非常に充実した時間を過ごすことが出来たので、これを読んでくださる皆さん(特に男性陣)が育休を取ってみようかなと少しでも思ってくれたら嬉しいです。先ずどのような流れで育休取得を進めたのか書いていきたいと思います。転職活動時2022年2月下

ゼロから始めるスタートアップ企業の調べ方

こんにちは、アダコテックで事業開発をしている中村と申します。「ゼロから始めるスタートアップ企業の調べ方」と題して、スタートアップへの転職を考える際に、役立つ企業情報の収集方法についてシェアします。読者として、現在大企業に勤めていて初めての転職を考えている30歳前後の方々を想定しています。前半部分はこのnoteを書こうと思ったきっかけと、私自身大企業からスタートアップで働いて、なぜ初めての転職時にスタートアップについて調べてみることをオススメするのか？というポイントにつ

スタートアップで育休取得したらメリットばかりだった話

アダコテックでBizDevをしている中村です。昨年第一子が生まれ、アダコテックで初めて育休を取得したときのことをシェアしたいと思います。社員10人のスタートアップで育休を取得したら迷惑がかかるのではないか、といろいろ心配事はありましたが、結果的には取得して良かったことがたくさんあり、今後の備忘録も兼ねてnoteに残します。スタートアップで育休取得をする際に何をどんな流れで進めたのか具体的に書いていきます。育休取得に向けた下調べ社会人になった新入社員研修で育休について説

23/05更新◆アダコテックの環境(働き方・リモートワーク・制度etc)について紹介します！

こんにちは！アダコテックで採用を担当している出塚と申します。今回はアダコテックの働く環境を中心にご紹介させていただきます！オフィスアダコテックのオフィスは、神保町駅の近くにある「WeWork神保町」というシェアオフィスの中にあります。（2022年7月に移転しました！）「WeWork神保町」内に約60席の専有スペースを確保しています。社内会議室のみならず、Web面談用のテレフォンブースやコミュニケーションを活性化するラウンジなどがあり、多様な働き方に対応しています！