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プロティアンな著名人 ~イチロー(鈴木一郎)~ ※プロティアン大運動会企画

プロティアンな著名人 ~イチロー(鈴木一郎)~ ※プロティアン大運動会企画

Twitterでのプロティアン大運動企画の「プロティアンな著名人」は、私は野球もしてきたのでイチロー選手を挙げます!

イチロー選手のプロティアンな点はいくつかありますが、まずは内的な基準(心理的成功)を追い求めるところですね。首位打者を獲得しても変化し続けるフォーム、1本でも多くのヒットを打つために周りとの比較ではなく自分との闘いをしているところが伺えます。

また、上記のコメントにもある通り「

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転職ありきではなく、戦略ありき。-プロティアン・キャリアの神髄-

転職ありきではなく、戦略ありき。-プロティアン・キャリアの神髄-

タナケン先生こと一般社団法人プロティアン・キャリア協会で共同代表をしている田中研之輔教授(法政大学キャリアデザイン学部)のnote「組織人として働きながら、キャリア・オーナーシップを持つ新たな時代の到来」を読んで、改めて・・・

「プロティアン・キャリアは、転職を啓蒙する考え方でしょ?」

って思われている方が、結構多い。私も感じていたその勘違い。

その勘違いによりいまの組織・会社が好きな方には

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戦略は何から生まれる?トヨタはなぜ先端都市を創るのか?キャリアにおける戦略とは?

戦略は何から生まれる?トヨタはなぜ先端都市を創るのか?キャリアにおける戦略とは?

いきなりですがトヨタが富士の裾野に未来都市を創るといったニュースが今年の1月頃に話題になったことを覚えていらっしゃいますでしょうか。

アメリカのラスベガスで毎年開催されている世界最大級の家電・技術見本市「CES2020」でトヨタ自動車の豊田社長が高らかに発表したのが、あらゆるモノやサービスがつながる実証都市「コネクティッド・シティ」プロジェクトとして先端都市を創るというものでした。

■トヨタは

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コロナ時代、なぜ、今、プロティアンなのか? 心理的成功とは何か?キャリア目標とは?

コロナ時代、なぜ、今、プロティアンなのか? 心理的成功とは何か?キャリア目標とは?

4designs株式会社CEO/一般社団法人プロティアン・キャリア協会代表理事の有山です。プロティアン・キャリア戦略講座が予定通り今月5月に開講しますが、1976年にダグラス・T・ホールが「プロティアン・キャリア」を提唱した際に目指すべきキャリア目標としてでてきた言葉「心理的成功」について書かせて頂こうと思います。

■アメリカも終身雇用制度であったまず以下のグラフを見てください。こちらは、アメリ

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マネーとキャリア戦略

マネーとキャリア戦略

4designs株式会社CEOの有山です。今回はキャリア戦略を考える際に欠かすことができないマネー(ライフプランニング)とキャリア戦略について課題認識とキャリア戦略における位置づけについて書かせて頂きました。

■「キャリア+マネー」or「キャリア×マネー」?私が、自身の6回の転職を通じていつも疑問に思っていたことがあります。それは、「なぜ、キャリアとマネー(ライフプランニング)の話を別々にしなけ

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禅(Zen)とキャリア戦略

禅(Zen)とキャリア戦略

4designs株式会社CEOの有山です。今日は私がキャリアの転換点の時に大きな支えとなった禅(Zen)についてその出会いと私なりの理解、そしてキャリア戦略における位置づけについて書かせて頂きました。よろしくお願い致します。

■偉人と変革期における禅アップル創業者のスティーブ・ジョブズ、ツイッター創業者のエヴァン・ウィリアムズ、京セラの創業者稲盛和夫氏、総合格闘家のヒクソン・グレイシー、打撃の神

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プロティアン・キャリア戦略塾 開塾

プロティアン・キャリア戦略塾 開塾

4designs株式会社CEOの有山です。今月より募集を開始して来月5月30日から開講する「プロティアン・キャリア戦略講座(基礎/実践編)オンライン版」について書かせて頂こうと思います。この講座の特徴については、後ほど書かせて頂きますが、一言でいうといままでにない「キャリアを考える作法(フレームワーク)で戦略策定(3ヶ月)し、実践(3ヶ月)までして型を身につけることができる講座。つまり、理論をもと

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私のキャリアと課題認識

私のキャリアと課題認識

昨年起業した4designs株式会社の有山です。2020年3月31日に2つめの法人となる「一般社団法人プロティアン・キャリア協会」を設立し代表理事となりました。プロティアン・キャリアの考え方は、協会のリリースに書かれた通りですが、「なぜ、いまこのタイミングで協会を立ち上げるのか」を2回に渡って書かせて頂きたいと思います。

https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000

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一社)プロティアン・キャリア協会設立

一社)プロティアン・キャリア協会設立

前回のnoteで自身のキャリア形成を通じて「日本人がキャリアを主体的、戦略的に考えることが少ないことへの課題認識」について書かせて頂きましたが、「なぜ協会を立ち上げたのか」、そしてなぜコロナ問題で世界中が大変な状況のなか「なぜいま協会を立ち上げるのか」について書かせて頂きたいと思います。ぜひお付き合いください。

■起業そしてキャリア事業の模索前回記載しました通り2019年に起業し、経営支援のコン

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