転職して、できない自分に落ち込む
8月から新しい会社に転職した。
人生ではじめての転職。
前職と全く業界が違うから、
もう会議でついていくのに必死。
知らない単語を拾って覚えるのに必死。
でも、社長からは
「こういうことをしていってほしい」
と要望をもらう。
やりたいことはわかる、わかるけど、
まだインプットに精一杯で
アウトプットする心の余裕がない。
そんな日々が続いていたら、
「私、全然できてなくない…?」
と、急に落ち込みはじめた。
まだ入社して数週間だし、
わからないことがあって当たり前、
できないことがあって当たり前だよ
と思うし、言ってもらえるけど、
絶賛長女気質な私は
できないことに悔しくなる。
と、ここ数日もやもやもやもやしてきたけど、
じゃあ逆に、私ができていること、
褒めてもらえたことってなんだろうと考えた。
じゃあ次は、嬉しいことに褒められたこと。
じゃあ最後は、できないと不安になこと。
実際に書き並べてみて思ったけど、
圧倒的にできていること、
褒められていることのほうが多い。
それに、自分でできていると
感じていることを、実際に
褒めてもらえていることに気づいた。
それに、不安なことは、
・まだ起きていないことへの妄想からくる不安
・自分1人では解決できないこと、ゆえに、1人でぐるぐる考えたところで解決の出口がないもの
・今の自分が悩むレベルじゃないこと
という共通点があるっぽい。
*
長々と書いたけど、すっっっっっっごく要約すると、
「今、それって悩む必要まったくないぜ」って話。
はーーーーー、書きながらすごくスッキリした。
自分が100%完璧にできる人間だと
思い込んでるから、
こんな不安に襲われるんだろうな。
私は全然完璧じゃないし、
そもそも仕事に命かけるようなタイプじゃないし、
ほどほどにそれなりに、自分の得意を仕事でも
活かせたらいいな〜くらいに思ってたから。
そう思うと、
まとめることや、議事録とること、
Excelを使うことは得意だったし、
入社早々それをちゃんと活かせてるだけ
自分よくがんばってるなと褒めてあげたい。
*
恋愛もそうだけど、仕事も同じく、
「ない」ものに目がいくんだなと
改めて思い知らされた。
不安になっているときは、
それは本当に不安になる必要があること?
って、自分のできていること=「ある」を
あえて紙とかに文字として
書き並べるの、結構おすすめかもです。
久しぶりに悩まずに最後まで
すーーーーっとnoteかけたのも嬉しい!!!!!
今日はいい日だ。
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