【読書感想】なぜ人と組織は変われないのか　ハーバード流自己変革の理論と実践　ロバート・キーガン

この本の概要必要だとわかっていても85%の人が行動すら起こさない―?「免疫マップ」が本当の問題をあぶり出す!発達心理学と教育学の権威が編み出した、究極の変革アプローチ。
「BOOK」データベースより

「部下の話をきちんと聞けるようになりたい」
「感情的にならずに議論できるようになりたい」
「夫やこどもに優しく接したい」
など、仕事や家庭で改善したいと思う目標を立ててもうまくいかないということ、よ