「自分が責任とります」と言っちゃった方が実は楽なのかも

おはようございます😃

今までにワタシと仕事をしたことのある
リーダーの中に

「自分が責任をとる」

という言葉を一度も聞いたことのない
リーダーがいました

何かあると他人を責めてばかりで
何ら改善策を出すこともなく
ただ

「頑張れば出来ますので
とにかくやって下さい」

こんな感じで今どき
根性論まで出してしまう人が
いることに情けなさを感じています

そのチームは結果何が起きたかというと

誰もリーダーに提案しなくなる
（そのくせ提案がないとボヤく）
↓
リーダーの言うことを聞かなくなる
↓
店内（職場）がギスギスした雰囲気になる
↓
それを潜在的に察知した
お客さまからお叱り（クレーム）が増える
↓
リーダーが責任転嫁する
↓
さらに雰囲気が悪くなる
↓
以下ループ

といった具合に

（実際にどう責任をとるかは別にして）
リーダーが「責任をとる」と言わない限り

このループは永久に止まりません

これで得する人は誰もいないはずなのに
なぜ責任をとりたがらないのでしょう

さあ、リーダーの皆さん、勇気を出して
（根性を出すならココでしょ❤️）

「ワタシが責任をとる」

どんどん言葉にしていきましょう

必ず悪いループは断ち切れます

これにより、そもそも

責任をとる必要がなくなります
のでご安心ください❤️

良いループになれば利益上がるから
当然ですよね❤️

最近思うことがあったので
シェアすべく記事にしました

それでは今回はこのへんで

川の

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