【成長が速い人の特徴】
こんにちは。 ライフコーチの山下 雄輔です。
成長に執着する僕が感じる、成長が著しく速い後輩の特徴について書きます。
まず本日のツイートはこちら。
リクルートジョブズに入社して3年と10カ月。
僕の後輩としてリクルートに入社する人の中で
「この後輩は、成長が速いな」と感じる人の特徴について考えみました。
【成長が著しい後輩の特徴】
①素直に助言を聞く
②即実践、即行動に移す
③やってみた感想、結果を報告しに来る
それぞれ深掘ります。
①素直に助言を聞く
先輩の助言が100%正しい訳ではありませんが、先輩の方が経験があるので、先輩の助言通りにした方が上手くいく確率は高いですよね。
成長が速い人は、一旦素直に話を聞き、
その通りにやります。
「〇〇は、●●だから、▲▲した方が良いよ」
と先輩に言われたら、
「はい、分かりました。▲▲やってます」って
素直に返答してやり始めます。
その助言が正しかった場合、実践するだけで苦労なく成功パターン体験し、経験を蓄積できます。
②即実践、即行動に移す
素直に話を聞いたように見えても、
▲▲をやりますと口だけの後輩は成長しません。
先輩からしたら「口だけでやらんのかい!」ってなりますよね。
成長の速い後輩は、助言した瞬間から行動を始めます。遅くとも当日中には、助言内容を実践しているケースが多いです。
毎日1つ助言を貰える環境にいたら、毎日1つ成功パターンを学び成長をし続けています。
③やってみた感想、結果を報告しに来る
ここまで出来ると、
成長速度は飛躍的に早くなります。
「▲▲をやった結果、上手くいきました。」とか
「▲▲をやった結果、✖️✖️という新たな問題にぶつかってしまいました。」とか、
やった感想、結果を報告に来る後輩は、
先輩からすると可愛い後輩になり、更なる助言をしたくなります。また先輩としては助言の成果を把握する機会となり、先輩にとっても学びになるんですね。
この3つを実践する後輩がいたら、
圧倒的な成長速度で成長し続けるはずです。
再掲です。
成長速度が速い人の特徴
①素直に助言を聞く
②即実践、即行動に移す
③やってみた感想、結果を報告しに来る
人生100年時代、先輩、歳上の人から学べる人は圧倒的に強いので、後輩から得た学びを僕も活かしていきます。
最後までお読み頂き、ありがとうございました😌
〜 後悔しない今を生きていますか? 〜
ライフコーチ 山下 雄輔(熊本在住
僕の人生での学びをドンドン発信します。 フォロー、いいね、コメント、嬉しいです。 最後まで読んで頂き、ありがとうございました。