キリン

大手メーカー人事部勤務。イギリス ロンドンにあるサッカークラブChelseaのファン。…

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大手メーカー人事部勤務。イギリス ロンドンにあるサッカークラブChelseaのファン。 今までの仕事のキャリアで学んで伝えたいこと。サッカーの話などを中心に書いていきます。

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  • サッカーのお話まとめ

    Chelseaの観戦感想が中心です。

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    人事に関する話を中心に

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2020.7.15 Chelsea VS Norwich の感想

ホームでスタメンは上みたいな感じ。 結果は1-0での勝利。 クリーンシートだったこと。とりあえず勝ったことは評価できます。 ただ…… お前らこれでええんか?だって相手は、降格が決定済みでモチベーションがなにもない最下位のチームですよ? そりゃあまあ勝てるでしょうと、本音を言えばもう少し点差をつけてほしかったですね。ノリッジはなんというか、去年やったときはすごい昇格組らしいというか、躍動感のある攻撃的なサッカーでいいなと思っていたのですが、現実は残酷ですね。 も

    • 人事担当者の視点で給与明細から読み取ってほしいポイント②

      それでは前回の続きからやっていきましょう。 もしも前回を見ていない方がいたら前回の内容から見ていただくことをおすすめします。 今回お話したいのは、↓です。 2.残業手当、休日手当、深夜残業手当みなさんはそもそも、残業代ってどういう計算式で払われているか知っていますか? 法律上では分かりやすく言うと、 定時を超えてから働いた時間 × 皆さんの時給 × 125% と定められています。これは全国共通です。ついでに休日に働いた場合は↑の式の割合が変わり135%で計算すること

      • 2020.7.12 Sheffield vs Chelsea の感想

        アウェイでスタメンは↑のような感じ 結果は0-3での負け、完敗ですね。私は諸事情があって朝起きてから飛ばし飛ばし見たんです。ですので実際リアルタイムで観た方とはちょっと違う印象を持ってしまっているかもしれません。 しかし、チェルシーファンの私の感想は一言で言うと はあ〜(クソデカため息)ですよ、これしかないです。 お前、昔を思い出せよ!(修造)チェルシーってクラブはさあ、いい守備からタイトルを勝ち取ってきたんやないんか!? それを知らないってやつはいないやろ。 ※ちな

        • 人事担当者の視点で給与明細から読み取ってほしいポイント①

          私は大手メーカーの人事部で勤務しているのですが、給与明細を読まずに捨てる社員が多いなと感じています。 そこで数回に分けて「給与明細から読み取ってほしいポイント」を私なりにまとめてみたいと思います。 結論から言うと、給与明細とは「①会社の考え方、②会社での今の自分の立ち位置、③国の政治のあり方」の3つを示している資料なのです。詳細はそれぞれの項目を見ながら解説していきましょう。 1.基本給基本給とは一体なんでしょうか? こう聞かれるとなかなか上手い返答が返せない方が多い

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