無料ウェビナー「離職防止を考える」
アサーティブなコミュニケーションをとることで離職率は改善される!
離職を防ぐためには、「制度的要素」「組織的要素」「個人的要素」に手を打つ必要があります。今回はその中でも、個人的要素、特にアサーティブ・コミュニケーションを取ることで、コミュニケーションの質を上げる方法をご紹介いたします。
アサーションは1970年代に提唱され始めた言葉であり、日本では2000年代から注目を集めてきました。しかしながら、アサーション=自己主張という認識が一部で進んでしまい、本来の使われ方がされていない場合も見受けられます。今回のセミナーでは、改めてアサーションの本質を掘り下げ、強化していくための道筋をご紹介します!
*セミナー内容の詳細&お申し込みについて
以下より、ジェックHPの「セミナー・イベント」ページに飛びます。
この記事が気に入ったらサポートをしてみませんか?