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部下がとんでもミスをして
普段怒る行為をしないように気をつけていたけど
「確認してないん!?」
とキツめに叱ってしまった。
部下はオドオドしながら謝ってきて
その後不機嫌になってた。

なんで叱られた側がキレてんねん

と言ってやりたかった。
でもその場はぐっと堪え
上司の責任として社長に謝り
私の務めは果たせたはず。

部下になぜそんな態度を
取られないといけないのか

叱り方が悪かったのか

はたまた舐められてるのか

色んなことを考えたが
気づいてしまった。

最近の私は自分の仕事でいっぱいいっぱいで
先のことばかり考えて
部下への態度に余裕がなくなっていた。

その子が入社した時
「キラキラしててかっこいい」
そう私の事を言ってくれたのに

私は今キラキラしているのだろうか?

余裕がなく切羽詰まって仕事して
きっと嫌な想いもしてるのだろう。

『相手の態度は鏡に映る自分』

コミュニケーションも
疲れていて浅くなっていた。
話しかけられても暗いトーンで話して
ダメなところばかり見て
注意ばかりして…

うん

今気づけてよかった

まだ軌道修正が可能な時期

怒るは自分のため
叱るは相手のため

あの子もそのうち分かるだろう

また明日から顔晴ろう。
余裕は自分で作るもの。

でも

何度考えても
どんなに考えても


ミスして上司にキレるのは
やっぱりあかん。

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