忙しい人のために「星取表 / スキルマップ」を超簡潔に解説！

さて、前回から始めたシリーズ「忙しい人のためのアジャイルことはじめ」今回は第二弾として「星取表 / スキルマップ」についてまとめます。

忙しい人のためのアジャイルことはじめ｜はち -複業PdM-｜note

「テキストを読むより、動画を観る方がいいよ！」って方は、こちらもどうぞ。同じ内容です！

星取表 / スキルマップとは

取り上げている書籍はいくつかありますが、「カイゼン・ジャーニー」が有名です。

カイゼン・ジャーニー たった1人からはじめて、「越境」するチームをつくるまで

目的は、チームのスキルを可視化すること。

新しいチームを組むとき、チームに新しいメンバーがジョインするときに行うのがまずはおすすめで、

・「得意/不得意の可視化」
・「チームの強いこと/弱いこと」
・「個人として伸ばしたいこと」

などが可視化できます。

実際の星取表がこちら

ステップとしては、

1. チームメンバーを書く
2. 関連するスキル項目を書く
3. それぞれに埋めてもらう
4. みんなですり合わせ

項目は下記が一般的です。

☆：エース級
○：一人前
△：ヘルプが必要
↑：習得希望
-：できない

謙遜や過剰な自信があるかもしれませんが、まずは自己評価をしてもらい、すり合わせの中で客観的な評価を加えます。

ここで取り上げるスキルはハードスキル / ソフトスキル / ドメイン知識 / プロダクトの知識 それぞれにできるとより良いです！

期待される効果

　これらを書いていくとチームの強い部分/弱い部分が見えてきます。

　また、今後伸ばしたい部分は、勉強会の実施や引継ぎ計画、採用計画にいかせます。

　つまり、チームの健康診断ができます！

より詳しく知りたい方は、この書籍を手に取ってみるといいと思います。

カイゼン・ジャーニー たった1人からはじめて、「越境」するチームをつくるまで

あとはこの動画をもう一度見たり！

それでも難しい・・・と思ったら是非私にもご相談ください！

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