福沢諭吉は、国民個々が主体性と品位を持って生きる「独立自尊」の精神を掲げた。 しかし、精神的にも経済的にも独立し、自律的に仕事ができる人材は、企業の論理＝集団力学と相容れない可能性が高い。 https://note.com/masako0101/n/n714d2dda5e1f

どのような活動にも満足するな点と不満な点がある。この二つの絡みが組織を健全に保つポイントである。満足と不満をある程度列挙するまではスムーズに行くが、徹底的に掘り起こし、つながりを考えるところまではなかなか進まない。レゴ®︎シリアスプレイ®︎メソッドはその対話を前進させることができる。