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わたしの移住物語。ーこの時代、この会社で見つけた働き方ー
求職者と企業と私。~Indeed PLUS開始後に採用活動で“意識”していること~
私たちのnoteは、求人広告を“ラブレター”にするヒントだらけ。世の採用担当者様、ぜひ読んでください~!
採用決定が生まれることが、私をよみがえらせる。何度でも。
IndeedとIndeed PLUSに全く同じ求人広告を掲載したら、まさかの応募が2倍以上に…!
採用・人事まわりの情報収集って、みんなどこでやってるの??
働き方改革と私。~Googleカレンダーを使って可視化を始めました~
合言葉は、グット・チャーン。Indeed・ゴールドパートナー昇格までの道のり【運用編】。
お客様のためにIndeedを活用しまくったら、グランプリが取れた話。-プレゼンテーション編-
中身が良くても…読まれないと意味がない?“内容が頭に入ってくる”求人広告作成時の3ポイント
マーケットの変化を追い風に。Indeed・ゴールドパートナー昇格への道のり【営業編】