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医師の時間外労働規制の特例水準で上限1860時間提案（2月20日）
５年の猶予期間に医療機関が労働時間短縮計画を作成（2月6日）
医師の働き方改革検討会が骨子まとめる（1月11日）
医師の時間外労働の特例水準は年間1900～2000時間（1月11日）
医師の連続勤務時間制限を28時間に（12月17日）
厚労省が医師への時間外労働規制で骨格案（12月5日）
医師の働き方改革検討会が来年１月までに骨子（9月3日）
日医の働き方検討会議が意見書（2018年7月9日）
時間外労働規制に向け医師の働き方検討会が再開（2018年7月9日）
厚労省が都道府県勤務環境改善担当課長会議を開催（5月18日）
医師の働き方改革の論点整理に反発や懸念（2月28日）
医師の労働時間短縮の緊急的な取り組み案示す（1月15日）
医師の業務の他職種へのタスクシフトを議論（12月22日）
厚労省の医師の働き方改革検討会が初会合 「チーム医療、タスク・シフティング、タスク・シェアリングで」（8月2日）
