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繋がりを意識をしていくことが豊かな人生を送るコツ
人が人として生きていく為には「孤独」であってはならないのです。
自身が未熟なうちは誰かの力を借りながら、そして誰かの役に立つことで、自分の存在を確認しながら生きているのです。
「孤独」を好む人もいらっしゃいますが、天涯孤独という境遇の人は実際には存在しないものなのです。
誰かと何かしら繋がっていることが自然であり、繋がりを意識をしていくことが豊かな人生を送るコツでもあるのです。
家族葬や病院か
やりきれない殺人事件のお葬式
「感動葬儀。フューネ」です。
殺人事件の被害者のお葬式はなんともやりきれません。葬儀場に張りつめたなんとも言えない緊張感がさらに心を重くします。
当然、ご遺族の悲しみは尋常ではなく、半狂乱の状態の両親や子供さんをこれまで、数多く見てきました。
「人が殺意もって人を殺す」
というおろかな行為は高度な知能を神さまから頂いた人間として本来は絶対にやってはいけないことだというのは誰もが解っているは
親子喧嘩から社長に。
「感動葬儀。フューネ」の代表 三浦直樹です。
私は30歳と8日目で社長に就任しました。正直に申しまして自分でも予定よりもかなり早いと思いました。創業社長なら20代の社長も珍しくはありませんが、弊社は花屋としては私で4代目。葬儀社としては2代目という歴史があり、そろそろ老舗と名乗っても怒られないくらいの歴史になっていました。
そのような背景の中での社長交代。実はこれほど早くなったきっかけはあるこ
始めはやる気のなかった葬儀の仕事
葬儀の仕事を志して早20年近くなりますが、始めは葬儀という仕事をやる気はなかったのです。
以前、インタビューを受けた記事がそのあたりことを分かりやすくまとめてありますので、引用します。
この「事業承継のポイント」ブログを始めた理由
「感動葬儀。フューネ」の代表 三浦直樹です。
社長になって15年が経ちました
ちょうど一年前の昨年、2014年11月にフューネグループ創業60周年記念セレモニーを開催しました。
私自身、30歳で社長となり15年。
45歳の今、気づくと周囲から事業継承の悩みや、
相談を受けることが多くなっていました。
花屋として4代、葬祭業として2代目の"お坊ちゃん"が45歳で、すでに15年社長をしているこ
亡くなった人と一緒に食べる最後は助六?
「感動葬儀。フューネ」です。
お葬式にはかかせない食べ物助六寿司。美味しいですよね。豊田の火葬場ではほとんどのお客様は助六を召し上がられます。
もともと助六は歌舞伎の幕間に食べるもの。同じく、第一幕と第二幕の間に食べるお弁当で有名な名前がついたのが幕の内弁当。助六は幕の内弁当のお寿司版です。
「助六」は歌舞伎の人気演目
「助六由縁江戸桜」(すけろくゆかりのえどざくら)の主人公。主人公「助六」が
弔辞とは故人への最後の別れの言葉
感動葬儀。フューネです。
弔辞とは故人への最後の別れの言葉です。
家族葬が多くなった最近では、お葬式の中で弔辞を述べるお葬式そのものが少なくなりましたが、義理ではなく、本当に心のこもった弔辞には心から感動をさせてくれるものがあります。弔辞の言葉のひとつひとつがお亡くなりなられた方に対する供養であり、別れの言葉であるのです。
さて、喪家より弔辞の依頼が来た時は、余程の理由がない限り出来るだけ受
「もしも・・・」の時は、駆け込んで
「感動葬儀。フューネ」です。
近年、お葬式の受注もインターネット経由のお客様が飛躍的に増えています。
お客様自身がインターネットで葬儀社を調べられてどの葬儀社に依頼するのかを決定します。ここまではいわゆるネット通販といわれている物販と同じなのですが、注文の仕方が違うのです。物販のほとんどの受注方法はメールを経由して注文フォームから注文する方法です。
しかしながら、葬儀というサービスを提供している
「相手に対する思いやり」のために
「感動葬儀。フューネ」です。
「ドレスコード」という言葉があります。
簡単に説明をすると「服装の規則」という言葉で表現をするのが正しいと思いますが、冠婚葬祭をはじめレストラン・ゴルフ場などではドレスコードを守ってTPOに合わせた服装を着用するのはマナーの基本です。
服装のマナーというものは「相手に対する思いやり」の為に存在をするのです。
レストランで誕生日などの記念に食事をしている時に隣に