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ずーぱん
2023年4月7日 19:18
はじめにこの記事では40代の転職希望者へ向けて、面接で絶対に避けるべき発言をご紹介します。私は現在外資系企業の人事部長を兼務している40代前半男性です。採用の責任者として、月に30〜40人の選考を行なっています。今回ご紹介するのは、実際に面接で目にした「即お見送り決定発言」６選です。これらは、候補者が言った時点で、私は面接を終了して不採用決定にするくらいアウトな発言です。面接官を失
2023年3月28日 15:39
はじめに私は外資系企業で、人事責任者として、様々なポジションの選考を年間300人以上行っています。今回は、私の経験から「転職面接でこれが出たら高確率で不採用」というサインを危険度別に10個ご紹介します。面接中に挽回するのは難しいですが、面接官の態度や表情、話し方をよく見ながら話をすることは採用確率を上げることに繋がります。これを読んで、あなたの面接が成功につながることを願っています！ちょっ
2023年3月13日 09:19
転職面接で聞かれる質問には、個人的な経験に関するものや資格・能力、職務経験に関するものなど多種多様なものがあります。その中でもよく聞かれる質問とその理想的回答例を紹介します。また、採用責任者として年間350人以上の履歴書・職務経歴書に目を通し、実際に採用オファーを出すかどうかの決定を行なっている目線から、それぞれの質問をする意図も解説します。1. なぜ転職を考えているのですか？理想的な
2023年3月13日 09:20
転職面接で聞かれる質問には、個人的な経験に関するものや資格・能力、職務経験に関するものなど多種多様なものがあります。その中でもよく聞かれる質問とその理想的回答例を紹介します。また、採用責任者として年間350人以上の履歴書・職務経歴書に目を通し、実際に採用オファーを出すかどうかの決定を行なっている目線から、それぞれの質問をする意図も解説します。（パート1はこちら）6. 今までの職務経験での
