2024年の医療法改正

新しい医療法改正案が発表されました！
これは、良質で効率的な医療を提供するための重要な一歩です。さまざまな領域での改革が提案されており、その要点を見ていきましょう。

【　医師の働き方改革　】
長時間労働の医師へのサポート強化：労働時間の短縮や健康確保のための取り組みを実施します。地域医療の現場もサポートします。
これによって医師が必要な休息をしっかり取ることができますし、タスクシフト・シェアリングによって医師でなければできない業務に集中できる環境を作る　＝　患者様としては医師の健康が確保されることで、さらに安心・安全な質の高い医療を受けることができます。
2024年4月からは例外もありますが、「36協定」の内容により、時間外労働の上限は原則として月45時間・年360時間まで。または月100時間・年間960時間または1860時間としてスタートします。
時間外労働の上限規制については2035年末に向けて時短の推進が続く見込みです。

専門性の活用：
医療関係職種の役割見直し：医療従事者の専門性を生かし、医師の負担を減らします。これにより、より効率的な医療が提供されます。

地域医療の強化：
新興感染症等への対応：感染症対策を医療計画に組み込み、地域医療をより安定させます。
医療機関へのサポート：地域医療の再編支援や税制優遇措置を提供し、医療機関を支援します。

その他の取り組み：
医療法人への移行計画認定制度の延長が行われます。

この改正案は、より良い医療サービスを提供するために、医師や医療機関の働き方や体制を改善することを目指しています。医療に関わる皆さんにとって、前向きな一歩となることでしょう。今後の展開に注目です！


参考制作：chatGPT
引用文献：厚生労働省　https://iryou-kinmukankyou.mhlw.go.jp

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