一事務担当がDX推進にチャレンジしてみた(エピソード1)

2021年下期。
今期はどんな目標を立てよう。
人事給与担当で「自分の業務効率化」も正直マンネリ。
これ以上ないセクシーな給与業務プロセスは作った自信がある。
一体私は将来どんな人材になりたいのか。漫然とそんな不安があった。

リーダーになりたい。変革を起こせる人になりたい。

そういう仕事がしてみたいという衝動が心の奥底にあり、やらないで後悔するくらいならやってみるか、くらいの気持ちで挑戦してみ