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ボクともぐらさんのベスト15

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650日ほどの投稿での自分達の勝手なお気に入りです。
運営しているクリエイター

#リーダー

「ハレクラニ」(ハワイのホテル)って日本の会社なの?から学ぶブランド力

友人が春休みの家族旅行で沖縄に行ってきた、とのこと。ハレクラニ沖縄に泊まり、リッツカール…

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40歳ぐらいからか、桜や自然を美しいと思えるようになった ”未熟” な理由

桜を見に近所へお散歩。満開! 自分をアップに自撮りするも美しくない。桜だけを撮影するも味…

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「人は皆良かった。でも超ブラック」という意味不明な転職理由の真意

「人は皆とても良かったのだけど、超ブラックだったから辞めました」。 これは、先日、20代の…

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「プロ経営者」が「経営の神様」になれないギャップについて

「プロ経営者」と称されるひとがいます。社長という役割を数社、一定の短い期間で担い、且つ、…

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「社長ならば3人の腹心を持て!」から考えるリーダーが求める居て欲しい3人は?

「社長ならば3人の腹心を持て!」。 お客様の社長さんと雑談しているとこんな話に。彼の先輩…

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静かで、穏やかで、やさしい。こんなリーダーがダメな理由、は無い(職場を良質にする…

リーダー像を思い浮かべてもらうと: 声が大きく、身振り手振りが大きく、主張的で、偉そうな…

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有能で強いリーダーが組織をつぶすという不思議な論理。本当?なぜ?

職場で挨拶は大切。家庭でも、公共の場でも、どこででも。当たり前です。 無視していない証。存在を認めている証。朝でも夜でも、出会ったなら挨拶。お客様は当たり前。他の部署の方へも、協力会社さん、宅配の方、掃除の方へも挨拶。ひととひとの基本。 でも、例えば「おはよう」を、低い声で、偉そうに、相手を馬鹿にするように言われたらどうかしら。受ける側は不快なだけ、です。。。 例えば、トイレ掃除を一生懸命している方に、邪魔くせーって感じで上から目線で「お疲れ様ぁー!」なんて言っても、相

ダースベイダーに多くの部下がいる理由に学ぶリーダーシップ論(素敵なリーダーになり…

「第二次世界大戦とホロコーストという惨事は(ファシズム、国家崇拝)がどれほど恐ろしい結果…

ボクともぐらと 55_”安定した会社に入りたい”なんて舐めてる?理解できる?安定っ…

ボクともぐらさんは会社の同僚で共通の夢を持つ。「やさしいひとになり、そうありつづけること…