ALL-IN CO.,LTD.（オールイン株式会社）｜広報担当

HR戦略からブランディング（CI・VI）までを総合支援するALL-IN。 今年は例年以上に、採用・広報領域に注力しており、新しい取り組みとしてnoteの運用を始めました！allhero.co.jp

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HR戦略からブランディング（CI・VI）までを総合支援するALL-IN。 今年は例年以上に、採用・広報領域に注力しており、新しい取り組みとしてnoteの運用を始めました！allhero.co.jp

【連載記事 vol.2】代表が1ヶ月間育休を取得した話。

こんにちは。ALL-IN ライターの西村です。 実は今年の8月末から約1ヶ月間、代表前田が第一子誕生に伴い1ヶ月間の育休を取得していました！ 東京にあるオフィスから1300km離れた奥さんのご実家にて家族と向き合った日々は、どのような経験と心の変化をもたらしたのでしょうか？ 1.｜家族を、社員を、自分を見つめなおす時間―代表が1ヶ月育休を取得するって珍しいですよね。お子さんの出産前後はどのように日々を過ごしていたんですか？ 前田：1ヶ月まるごとお休みをいただいたというよ

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    • 未経験入社4ヶ月で事業計画に携わる期待のHR戦略コンサルタントに迫る。

      こんにちは。ALL-IN ライターの西村です。 今回は当社のHR戦略コンサルタント 長谷川さんをご紹介します！ 長谷川さんは入社4ヶ月にして業務効率化や事業計画推進を任されており、社内でも注目を集めている期待のホープです。 HR戦略コンサルタントがどのようなミッションに取り組んでいるかも併せてご紹介していきますので、仕事に興味をお持ちの方もぜひご一読ください！ 1.｜「自分自身のヒーローになる」というメッセージに共感ーまずは長谷川さんがALL-INにジョインした経緯を教

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      • 山梨の自然派お宿で、シゴトはもっと特別になる。【ワーケーション23.11編】

        こんにちは！ALL-IN ライターの宮園（みやぞの）です。これまで黙々と通常業務に勤しんでいた僕でしたが、このたび初めてnote記事を執筆させていただくことになりました。弊社広報の一助となれますように…！ さて、そんな記念すべき宮園の初記事は…ALL-INではもはや恒例となりつつある『ワーケーション』のレポートです！前回の実施は2023年5月。奥多摩の旧学校施設で、童心に帰って大はしゃぎしたのを覚えています（前回の記事はこちら）。 そして、今回の舞台はなんと山梨県。豊かな

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        • 【連載記事 vol.1】感情で検索する求人情報サイト『Umplex』立ち上げ秘話

          こんにちは。ALL-IN 広報担当の小林です。 ALL-INでは、2023年12月に感情で検索する求人情報サイト『Umplex』をリリース！このたび100記事投稿の突破を記念して、代表前田からUmplexの立ち上げ秘話を聞いてきました。 1.｜UmplexとはまずはUmplexとは何なのか、簡単に概要をご紹介します。 感情を軸に企業と求職者をつなぐ求人情報サイト 「コンプレックスを、愛そう。」という想いから生まれたUmplex。 まるで映画館のポスターを眺めるときのよ

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          中途入社のライターが1年目で手掛けた10の挑戦。

          こんにちは。ALL-IN ライター兼広報担当の小林です。 現在、当社ではライターを積極採用中！今回の記事では、私の実体験から「ライターがALL-INで働く面白さ」をお伝えできればと思います。 私が考える一番の魅力は、"仕事の幅"。私はたった1年間でかなりの経験を積めたと思っているので、スキルを磨き、実績を増やしたい方は必見です◎ 1.｜クリエイティブの幅を広げるためにALL-INへ入社私の前職は転職サイト「type」「女の転職type」を作る制作職。4年間同じ媒体を扱っ

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          オフィス内･周辺ランチ、ノベルティをご紹介！【オフィスツアー】

          こんにちは。ALL-IN 広報担当の小林です。 現在、全ポジションで絶賛採用中◎ ということで、これまであまり公開していなかった 本社の様子をご紹介しようと思います。 出社をすれば、サムネに映っている可愛いメンバーが オフィスでお迎えしてくれますよ！ 1.｜オフィス紹介・渋谷駅近！解放感あるこだわりのオフィス 渋谷駅から徒歩6～7分、アクセス良好なALL-INオフィス。 ハチ公口やセンター街とは逆方面なので、通勤時も比較的人通りが少なく、落ち着いた雰囲気のエリアです。

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          【連載記事 vol.0】CEO前田の逆張り志向法

          あけましておめでとうございます。 ALL-IN 広報担当の小林です。 昨年にnoteをはじめ、あっというまに年を越してしまいました。 社員からの感想やみなさまのスキが広報の励みです！2024年もはりきってnoteを更新していきたいと思いますので、本年度も何卒よろしくお願い致します。 新年最初の更新は、代表 前田の連載記事の告知です。 以前、ALL-INの起業について取り上げた記事では、設立に関わるほんの一部しかお伝えできておりません…。ALL-INの組織作りやブランディン

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          迷ったら親切さを選べ。誰よりもValueを体現し続ける人事の存在。

          こんにちは。ALL-IN 広報担当の小林です。 今回は、私も大変お世話になったALL-INの人事をご紹介します。 これから弊社の面接を迎える方は、お会いする可能性が高いのでぜひご一読ください！ 人事×HR戦略コンサルタントのWキャリアでALL-INを牽引ーまずは小澤さんが担当している仕事について教えてください。 小澤：今は自社採用が50％、HR戦略コンサルティングが50％の割合で仕事をしています。採用状況によって少し比重は変わるんですけども。 ー自社採用に関しては、求職

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          舞台は旧学校施設！社員が一同に集う一大イベント【ワーケーション23.05編】

          こんにちは、ALL-IN 広報担当の小林です。 個人的にnoteで一番取り上げたかった記事を書く時が来ました。 そう、ALL-INの一大イベント「ワーケーション」です！ HPや求人では福利厚生としてさらっとしか紹介されていませんが、実はかなり濃い2泊3日となっています。 今回は、2023年5月に実施したワーケーションのレポートをご紹介。少しでも求職者の方々に、ALL-INで働く楽しさが伝わればいいなと思います！ 1.｜ワーケーションの舞台は旧学校施設！？・そもそもAL

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          開設20日でフォロワー1000名越え⁉社内を沸かせた広報立ち上げの話。

          こんにちは、ALL-IN 広報担当の小林です。 …と、これまで2回投稿してきましたが、ALL-INのことを紹介しようと思う気持ちが先行し、きちんと自己紹介をしていないことに気が付きました…！ 今回はこれからnoteを運用していく広報部について、メンバー2人の対談形式でご紹介いたします！ 前職やフリーランス時代の経験を活かした広報の立ち上げ小林：ALL-INで広報の取り組みが始まったのは2023年の5月でしたよね？私は途中からジョインしたのですが、立ち上げのきっかけは何だ

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          全てを賭けた23歳の起業。ALL-INの文化はここから生まれた。

          こんにちは、ALL-IN 広報担当の小林です。 記念すべきインタビュー記事 第1弾のゲストは、代表 前田。HR戦略コンサルティングやブランディング、さらに最近では映画のプロデュースをも手掛ける創業者に、ALL-INの始まりとこれからをお聞きしてきました。 「与える人間」になるため、23歳で創業を決意ーまずは創業前のお仕事について教えてください。 前田：19歳から23歳までの4年間は、営業とマネジメントをしていました。始めは通信回線の飛び込み営業、次が不動産営業、その次が

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          全てを賭けた23歳の起業。ALL-INの文化はここから生まれた。

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          ALL-IN｜noteはじめました

          はじめまして。ALL-IN 広報担当の小林です。 今年は例年以上に、採用・広報領域に注力している私たち。 「皆さんとの繋がりの場を増やし、ALL-INのことをもっと知っていただきたい」と思い、noteの運用を始めることにしました！ 今回は、そもそもALL-INがどんな会社なのか、noteで何を発信していくのかについてお伝えします。 1.｜ALL-INとは・HR戦略からブランディング（CI・VI）までを総合支援 2016年の設立以降、300社以上の採用支援を手掛けてきた

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