相手の価値観を知る「ストーリーヒアリング」

人が主体的に動くとき、その人はなにかの価値観に基づいて選択している。
その価値観を知るためには、
１．今まで経験した困難な出来事は何か？
２．そこでどんな選択や決定をしたのか？
３．その結果どのようなことが起きたか？そして、どう受け止めたか？（感情や心の動き）
をヒアリングする。

１～３は、相手にとって価値観を表す「ストーリー」になっている。このストーリーをいくつかヒアリングすることで、相手がどんなことを大事にしているのかを知る。

人と繋がるためには、第一に「価値観の共有」が必要。

相手の価値観をストーリーヒアリングによって理解し、自分と共通する部分を見つけて人と繋がる。

その輪が広がると良いチームができる。

・・・と思ってます。