大したことではないのですが
いっぱいあるので、たぶん書ききれないです。
・相手の話はまず受け止める。
・結論から話す。
・(自分の立場、視線を一旦外して)相手の立場に立って考えてみる。
・常に仮説を立てて検証する。仮説検証型。
・give×5 and take
・(そう簡単に)怒らない。
・成果物主義(当たり前)
・混沌とした状況を絵で表現して共通認識を作る。
・ホワイトボードはできる限り自分で書く。
・無理矢理にでも前向きに考える。
・「偉い」って単語を使わない。職位はその人の受けた評価による権限と情報量と給与の違い。職位に関係なく、人と人は1対1。社長から新人までみんな同じ人間。
・相手の半歩前を進めるように。
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