３月29日の問い リーダーには何か特別なものが必要だと思いますか。
同僚の昇進を「当然だよな」と思うとき、なにが他の人とは違うのだろうと考える。仕事ができる、それ以上に、この人と一緒に働きたいと思わせるなにか。
案外「話していると気づきが多くて楽しい」といったシンプルなことかも。