何等かの改革が組織に必要と思っても「変える側」に立っていないと、変わりません。会社組織を変えたいのなら、社内で力をつける事、発言力を付ける事。正しい事をしたいが、権限がないと出来ないのなら、権限を得る努力する事😅誰かがやってくれるなんて期待しているようでは、変わらないです😅

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