フラットな距離感

このnoteを書く目的は今の気持ちを忘れないように、見返すことができるようにするためである。

新卒として配属されてから２ヶ月が経った。

そして、２ヶ月の節目で地方やそれぞれ違う部署に移動した新卒の同期たちを久しぶりに会って話すことができた。

研修を企画してくれた会社には感謝したい。

そこで、研修の内容も興味深くていろいろ書きたいことはあるが、

今回は研修後の飲み会で衝撃だったことを書いてみる。

私の会社はいわゆるベンチャー企業なのだが、とにかく役員との距離が近いと思った。

そして、距離が近いからこそ、役員の偉大さがよく分かる。

就活をしていた時は、「俺も役員になる」と言っていたが今思うと良い度胸だと思う。だし、今でもなれると思っている。

役員の話の中で印象的だったのは

その方が若い時は先輩上司の席を奪うためにやることはなんでもやっていくマインドだったことである。

やはり、できなかったとか、時間がなかったとか、そんなのは理由になるはずもなく誰よりも自分が責任感を持って泥臭くやり続けることだと感じた。

雰囲気とか年齢とか色々言い訳する理由は山ほどあるが、

自分から心理的安全性を作りにいくために、誰よりも主役で真剣に毎日向き合うと思った。

以上！