【退職】書類、書類、手続きは続くよどこまでも

えー、昨日から無職のプーさんです。

「仕事を辞めた」のではなく「休職から退職に切り替わった」ので、とりあえず暮らしは何ら変わらぬ日常です。
家族も「我、関せず」って感じ。
平穏です。

この1週間くらいの間に、役所に行った回数は4回。
1.国保料を事前確認（任意継続との比較用）
2.住民票を取得（扶養の切り替え）
3.戸籍抄本を取得（〃）
4.市町村が発行する所得証明（〃）

2～4は、子供を妻の扶養に切り替えるための手続きなのですが、一回ですんだはず。
「ごめん忘れてた」「書類が足りんかった」ってか。

これは、妻のうっかりもあるかもしれないけど、職場の資料も分かりにくい気がしますよ。
妻にはお手数をかけて申し訳ない。

国民健康保険への切り替えや、年金の切り替えは、まだこれからだというのに、すでに町役場の常連客ですよ。
「まいど、いらっしゃい」
「よお、いつもの頼むよ」
みたいな関係になってきているような気が・・

郵便局にも2回。
1.退職関連の書類を送付
2.社員証と健康保険証の返還

重要書類なので、ポストにポンというわけにはいかなくて、全社はレターパックライト（370円）で、後者は特定記録郵便で送付しました。

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さて、会社のやりとりは続いていて、国民健康保険に切り替える際に必要な書類として、今までの健康保険の「資格喪失証明書」がいるのだと。

これを入手するには以下の3通り。

①役所が用意している用紙を会社に送り、記入してもらう
②会社から資格喪失証明書を発行してもらう
③今までの健康保険組合に（会社を通さず）申請して証明書をもらう

①は、会社に特定の形式がない場合に使っていいよ、というもので、フォーマットは何でもいいらしい。

で、会社に確認したら、これから送る「退職証明書」でいけるはずだよ、とのこと。
今まで辞めた社員はそれでいけている、とのことでしたが、役所に電話で聞いたら「退職証明書ではダメ」って言われました。
まだ退職証明書も届いていないので、現物を見たわけじゃないけど。

会社にそう言ったら、一応役所が用意している紙に書いてみるから、それでいけるかどうか確認してみて、とのこと。

そういうわけで、また役所に行ってきます。
すんなりいかないものだね。

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昨日届いたのは、持株会の退会届。
こちらは人事部からじゃなくて、持株会の担当なので、別送付でした。
これはこれで、証券会社の資料の説明がめっちゃ分かりにくい。
今日じっくり見てみます。

そういうわけで、まだしばらくバタバタしそうです。