フォローしませんか？
シェア
山本 星海
2022年3月6日 11:10
カテゴリ：転職本文：2022年3月4日金曜日午前9時50分。米子労働基準監督署監督課に電話をかけてみた。私「退職願を出したが会社から有給消化に難色を示されている。どうしたものか」労基署「有給休暇というのは業務に支障を来たすような特段の事情がなければ労働者の希望通り取得させないといけない。https://yamatomo2021.com/1008/時季変更権は会社に認められているが
2022年1月31日 00:04
カテゴリ：転職要約：内定は基本、1ヶ月後に就職、くらいが相場なので私の場合、内定取ってから退職を申し出るのは無理。本文：後日談というか当日談というか後日談である。今日、ハローワークに電話してみて、果たして5月以降の就職希望で今から（1月から）面接ができるか？という質問。ハローワークの回答：転職面接は基本1ヶ月先に就職する、という話で進めるのが相場である。この回答を受けた方針：私は少なくと
2022年1月29日 18:59
カテゴリ：転職結論：内定出てから退職交渉しよう！本日のお題：次の就職先を決めてから退職交渉をし始めるべきか？ＹＥＳ（ハト派）⇒ 次の就職先を決めてから退職交渉をし始めるべきだ。その方が説得力がある。ＮＯ（タカ派）⇒退職するのに次の就職先なんか関係ないと言い張る。ただ説得力には欠ける。そもそもこの話をする相手はゴリゴリのサラリーマン根性剥き出しの方々だ。だから狂っているとか言われようが何
