62歳の仕事探し
なにせ・・
この歳なので・・
仕事探しは、簡単ではないことは分かっているつもりです・・
それでも
ハローワークで、老人ホーム(事務)の求人を見つけました
年齢は『不問』
ダメもとで相談窓口に行き、紹介状を頂きました
紹介状を頂いたけど・・
本当に応募しようか、どうしようか悩んだけれど
どうせダメもとなので
「履歴書を送ってしまえ」ともう一人の私が叫んでいました
思い切って履歴書を郵送
そこからが勝負だと・・
書類選考で落とされると
覚悟はしていましたが・・
まさかまさかの
書類選考が通って
面接の運びとなりました(うそ~でした)
会社で働くからには
必ず採用面接という
高いハードルを越えなくてはならないのです・・
面接の日
今まで何度も、面接を受けたけれど
慣れることなど、絶対に無理ですよね・・
まして今回は・・
筆記試験とPCテストまである・・
面接当日のこと・・
思いもよらない・・面接官のお言葉
「求人票を持ってますか?」
「求人票を見てないんです」
はぁ~?
求人票を見てない?
ということは・・
どういうことなの?
どんな求人か分からないのに
\面接/してるのですか?
しかも・・求人内容をこちらに聞いてくる始末・・
お粗末すぎて言葉も無い
未だかつて
求人内容を知らない人から・・
面接された経験などあるはずもなく・・
知らなかったから
筆記試験も用意してなかったとか・・
月給とパートの募集もあるけど
どちらが良いですか?とか・・
馬鹿にしてるのか!!!
叫びたい気持ちを抑えて・・
なんとか試験と面接を終えました
こんな会社大丈夫
この老人ホームは
ある程度規模の大きい会社が運営をしています
だからこその応募でしたが・・
シニアが応募すると・・
こんな対応なのかと思うと悲しいやら・・
腹立たしいやらで・・
それなら書類選考で落として欲しかったです(涙)
あの面接は・・
何だったのでしょうか・・
お互いに、時間の無駄ではないですか????
ですが
あんな会社に採用されなかったことが
唯一の救いと感じています