合同会社with feeling

聞くでも傾聴でもなく「聴く」ことを中心とした研修カリキュラムを企業を中心にご提供してい…

合同会社with feeling

聞くでも傾聴でもなく「聴く」ことを中心とした研修カリキュラムを企業を中心にご提供しています。 あらゆるものにwithfeelingし、天真爛漫な社会を生きています。 https://withfeeling.co.jp/

最近の記事

私が聴かれた話

「聴く」をさせていただいているからこそ、私も「聴かれる」時間が大切だと思っています。 定期的に「聴かれる時間」を作っていて、その日も私が聴かれた日。 始まりは、思いついた事をつらつらと話していた。しばらく話していると、私の身体が重くなっていることに気づいた。 2人で画面越しにストレッチして笑 「気持ちのいいイメージをしよう。」 彼はそう言った。 私は海で浮かびながら瞑想したのを思い出していた。 ・ 昨年の9月。海に入るにはギリギリのタイミング。 アテンドしてく

    • 聞くと聴く

      私たちwith feelingは、「聴く」をテーマに活動しています。 「聞く」でもなくて「傾聴」でもなくて、「聴く」 「聞く」は、listen with thinking、私のために聞く 「聴く」は、listen with feeling、あなたのイメージを聴く もっと分かりやすくお伝えすると、 「言いあいたいのか」 「聴きあいたいのか」 あなたは目の前の人と、どんな関係性をつくりたいですか? with feeling 恵子 https://withfeeling.c

      • Monthly with feeling

        5月のMonthly with feeling 開催しました〜 「全然文脈も背景も違う人たちが集まり、バラバラな話をする。それなのに、共感が生まれ自分が感じるものが必ずある。なにこれ。」 参加者のお一人がこんな感想をシェアしてくれました。私も不思議です。そこに集うメンバーは毎回違うのに、でも何だか「良かったね。」という場になっていく。その瞬間に素直な気持ちを交換するだけで、人は満たされる。そんなことを教えてもらうような気がします。 次回は6月24日20時〜みたいです。

        • 「文化と文明」

          『口伝・口承じゃないと本質的なエネルギーが伝わらない』 『(だからこそ)なんとなくな日々の対話が大事』 ㅤㅤㅤ eumoのなおさんをゲストに迎えて、第1回 with feeling セミナー開催しました。 ㅤㅤㅤ テーマは「文化と文明」で、なおさんにアイヌの文化を事例にお話をしていただきました。 ㅤㅤㅤ 人の器の問題と同時に、そこにある文化が自然にそうさせちゃうことってあるよね。と、そもそも見えない文化を私たちがどうやって感じているのかが体感しやすいお話から、文化とは、日々の