『やる気を引き出し、人を動かす リーダーの現場力』に学ぶ、経営者のあり方

今回は『やる気を引き出し、人を動かす リーダーの現場力』を紹介します。 要約ファンドより送りこまれた著者による、旧態依然とした老舗企業（ミスターミニット）を立て直した経緯とノウハウをまとめた1冊です。経営層や管理職向け。 所感ミスターミニット（再建前）と家業の組織課題は似ている点が多く、自分にとってのベストプラクティスでした。 特に、 ①経営者（リーダー）のあり方 ②人材育成とモチベーション向上を両立させる仕組み ③組織がハマりやすい罠 の3つは参考になりました。 印