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北陸人材ネットのなかまたち

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弊社北陸人材ネットメンバーのnoteをまとめたマガジンです。 毎週金曜日更新。
運営しているクリエイター

#私らしいはたらき方

テレワークあれこれ・・

こんにちはヤマキンです。 スキーシーズン真っ盛りということでゲレンデワークも真っ盛りです…

yamakinchan
2年前
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ワーケーションというかノマドワーカーの独り言

こんにちはヤマキンです。 ワーケーションという言葉が流行る前から、北海道をさまよいながら…

yamakinchan
2年前
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日本企業はなぜ輝きを失いつつあるのか?

こんにちは!ヤマキンです。今週は長野でワーケーション中です。朝2-3時間スキー場で滑ってそ…

yamakinchan
2年前
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新企画のご案内

こんにちはヤマキンです。 北陸人材ネットではこの度新しい企画を社長の思い付きで始めてみよ…

yamakinchan
2年前
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スマートワーク

スマートワークって皆さんはご存じでしょうか?一般的には「ICT」(情報通信技術)を活用した時…

yamakinchan
2年前
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結果を出し続けることについて

こんにちはヤマキンです。 丁度FACEBOOKで回ってきた下記のNOTEを読んでめっちゃ響いたので …

yamakinchan
3年前
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テレワークから始まる働き方改革!!

こんにちは、北陸人材ネット代表のヤマキンです。 手前みそで恐縮なのですが、弊社のワークスタイルについていろいろな人から聞かれることが増えてきました。 ※写真は8月2 4日に行われた金沢市長とのビジネスティーミーティング せっかくなのでなんでこんな仕組みになってい行ったのかを今回はまとめてみたいと思います。 現状はどんなワークスタイルなのか?会社の事務所は石川県金沢市にあります。社員は役員を含めて5名(近日中に増員の予定)。人材紹介をメインに、人事、人材育成コンサルや、

リモートワークには2つのCHALLENGEが必要だよねという話

皆さん、こんにちは。 オリンピック、いろいろ言われていますけどやっぱり色々な意味で元気が…

yamakinchan
3年前
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フルリモート・フルフレックスが可能にしたこと

いきなり自慢からですが、私の勤める会社はとても自由度の高い勤務体系になっています。  二…

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