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カルチャー

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Techouseの考え方やカルチャーに関する記事群です。
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記事一覧

「RubyKaigi 2024」Platinum スポンサーとして協賛&ブース出展をします!

こんにちは、Techouseエンジニア採用担当の山城です。 私たちが提供するプロダクト『ジョブハ…

【エンジニアインターンブログ】Techouseは事業の最前線にたって価値提供ができる

Techouseのエンジニア採用担当の山城です。今回は、エンジニアインターンのブログ第2弾として…

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ようこそTechouseへ!~2024年入社式レポート~

こんにちは!Techouseでインターンと新卒採用の担当をしている古川です。 2024年4月1日、ビジ…

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【エンジニアインターンブログ】目の前にある課題に全力で取り組み技術的成長をTechou…

こんにちは、エンジニアインターンの野田と申します。2022年の10月から、『クラウドハウス労務…

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【イベントレポート】「Kaigi on Rails 2023」にてメンバーが登壇&ブース出展をしま…

こんにちは!Techouseエンジニア採用専任の山城です。 今回は、10月27日から28日まで開催され…

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「Kaigi on Rails 2023」Rubyスポンサーとして協賛&エンジニアが登壇します!

こんにちは、Techouseエンジニア採用専任担当の山城です。採用活動で日々たくさんのエンジニア…

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Techouseがいま、新卒採用に力を入れている理由

こんにちは。Techouse採用チームの古川です。私は大学生の頃にTechouseにインターンとして参画し、現在は新卒採用の専任担当として、たくさんの学生の皆さんに対して日々Techouseのことを知っていただく活動をしています。 今回は、「Techouseがいま、新卒採用に力を入れている理由」をお届けします。Techouseには経験豊富な中途メンバーが多く在籍しているのですが、実は新卒やインターンのメンバーが活躍する場面がここ1年でどんどん増えてきています。そんなメンバーが

個人・チームの成長を実現するTechouseのエンジニア成長支援制度とは

採用チームでエンジニア専任担当をしている山城です。面談での自社の紹介を通して「Techouseを…

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Techouseのエンジニアはオフサイトミーティングで何に取り組んでいるのか

採用チームでエンジニア専任担当をしている山城です。3人の子育てに奮闘しつつ、エンジニア候…

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