takuya shimizu Takk.

Founder of jian /ジアン（http://jian-tea.jp）. Takk./たくと呼ばれています。

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  • Vannごと

    Vann（https://vann.tokyo）のあれこれを発信します。

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    日々の戯言。

  • 東洋的なウェルビーイングを巡る壮大な旅

    心地よい生き方、働き方など。ウェルビーイングにまつわる思考を編んだnoteたち。 同じタイトルのstand.fmも是非checkしてください！ 「東洋的なウェルビーイングを巡る壮大な旅」（https://stand.fm/channels/5e18a328a6c0bf488316cbe1）

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    MOEGI / モエギ

    ※発送はご注文から1-2週間を目安に見ていただけますと幸いです。「MOEGI / モエギ」は「宮崎県産のほうれん草・鹿児島県産の桑の葉・九州産のごぼう」をぎゅっと凝縮した緑のパウダー。ほうれん草のポリフェノール類、桑の葉・ごぼうの食物繊維を豊富に含みます。特にほうれん草のポリフェノール類は強い抗酸化活性を備えており、パウダー化の特殊技術により野菜・果物本来の色、風味、栄養素、ビタミン、 カロテン、ポリフェノール等の機能性成分を壊さず高濃度に含有しています。詳しくはこちら「https://auna.asia/flavor/moegi/ 」
    ¥4,883
    Auna「無為に還す」国産植物のジュースパウダー
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    ENJI / エンジ

    ※発送はご注文から1-2週間を目安に見ていただけますと幸いです。「ENJI / エンジ」は「ビーツ（九州産）・トマト（大分県産）・にんじん（熊本県産）」をぎゅっと凝縮した赤いパウダー。ビーツの赤い色素ベタシアニン（ポリフェノール類）、トマトのリコピン、にんじんのカロテンを豊富に含みます。特にビーツのベタシアニンは強い抗酸化活性を備えており、トマトのリコピンは美容・健康面でも注目が集まる成分。パウダー化の特殊技術により野菜・果物本来の色、風味、栄養素、ビタミン、 カロテン、ポリフェノール等の機能性成分を壊さず高濃度に含有しています。詳しくはこちら「https://auna.asia/flavor/enji/ 」
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    Auna「無為に還す」国産植物のジュースパウダー
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    MOEGI / モエギ

    ※発送はご注文から1-2週間を目安に見ていただけますと幸いです。「MOEGI / モエギ」は「宮崎県産のほうれん草・鹿児島県産の桑の葉・九州産のごぼう」をぎゅっと凝縮した緑のパウダー。ほうれん草のポリフェノール類、桑の葉・ごぼうの食物繊維を豊富に含みます。特にほうれん草のポリフェノール類は強い抗酸化活性を備えており、パウダー化の特殊技術により野菜・果物本来の色、風味、栄養素、ビタミン、 カロテン、ポリフェノール等の機能性成分を壊さず高濃度に含有しています。詳しくはこちら「https://auna.asia/flavor/moegi/ 」
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Takk. 僕はいったい誰で今までどんな人生を生きてきたか。

はじめまして。清水拓也 Takk.と申します。改まって自己紹介をすることは稀なので、ここらでちゃんと書いてみます。目次がサマリー版になっているので、サクッと読みたい方はそちらをご覧ください。 Takk.はアイスランド語で「ありがとう」「Takk.」はアイスランド語で「ありがとう」。シガー・ロス （Sigur Rós）のアルバム「Takk...」も有名ですね（大好き）。 僕がよく呼ばれる名前が「タク」なのと、学生の頃ホームステイ先のホストマザーが「Takuya」を発音できな

takuya shim…

    • 2022年も終わりの足音が聞こえてきたので、振り返りをするnote。

      2022年も終わりの足音が聞こえてきたので、振り返りを。 ながらくコワーキングスペースやカフェで仕事をしていた僕が拠点をかまえたのが2022年2月。それから早10ヶ月。いまでも基本はリモートワークだけど、それでも4,5人が入れ替わりでやってくる場所に。個人的にはこれが大きな変化でした。 Vannという会社は組織体として最小クラスだけど、チームで創造することでクライアントに前より影響を与えられるようになり、他の会社とコラボすることで新たな価値提供ができるようになってきました

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      • 創業8年目の会社がパーパスを定めた背景や想いなど。

        こんにちは、Vann（ヴァン）の清水拓也です。 会社の「Purpose / パーパス」を定めたので、備忘録としてnoteに。パーパスに興味がある人の参考になれば嬉しいです。 僕らがもっとも参考にした本は『パーパス 「意義化」する経済とその先』。読みやすく、海外のユニークな事例も多いためおすすめです。 パーパスの説明をこちらに引用します。 Vannのパーパスは「CULTIVATE BORDERS」。Vannのパーパスは「CULTIVATE BORDERS」。“カルチヴェ

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        • Webサイトの英日ローカライズで僕らが意識した3つのこと

          こんにちは、Vannの清水拓也です。 VannでWebサイトのローカライズ案件を担当させていただきました。 クライアントはTractable（トラクタブル）というロンドン発のAI企業で、世界初の金融サービス向けVisual AIにおけるユニコーン企業です。 Vannは機械翻訳や翻訳者だけでは実現しえない絶妙なニュアンスをくみ取り、日本人向けにスムーズな理解を得られるコンテンツに仕上げることを意識。会社のブランディングに貢献するようなメッセージ性のあるローカライズを支援さ

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          瞑想8時間を超えた不思議な感覚を1,000文字超で言葉にする。

          2022年8月から瞑想を再開した。 以前、たしか100回を終えての2度目の習慣化だ。 今日（11月25日）に39回を終えて、合計時間が8時間を超えた。最近はうまくいかずに妄想の時間が長かったけど、今回とても良い瞑想ができたので体験を言葉にしておきたい。 よく晴れた秋の心地よい日。いつも通り、オフィスにきて12分の瞑想をスタート。今日はまだ誰もオフィスにいないから静か。ときおり外から子どもの声が聞こえる。 僕は座って瞑想する。ハンカチに香りのオイルをたらして、目の前に置

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          『妬まない生き方』を読んで人生が変わる気がした話。

          『妬まない生き方』という本を読んだ。 人に対してまったく妬まない人は読まなくてもOK。でも、すこしでもそういう感情をもったことがある人は、妬みのメカニズムを知ると、もう人を妬まないようになる。 ここでは、本を読んだうえで、自分の考えをすこしくわえてアウトプットする。僕は人を妬まず、自分と戦って結果を出す人生にあこがれる。そしてそれはある意味、自由な人生だとも思う。 この本を読んでそれが実行できたら、人生が変わる気がする。僕と同じような感覚の人は、ぜひ読んでみてください。

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          New Yorkの食とウェルネス（2022年、私的なレポート）

          2022年9月、New Yorkに1週間いってきた。 旅のテーマは「New Yorkの食とウェルネス」。このnoteはテーマにそって僕なりにNew Yorkをふりかえる私的なレポートだ（旅のプロローグ的なnoteは以下からどうぞ）。 時間がない人のためのサマリーは、こちら。 ※このレポートは、一般的な日本人の所感がおおいにふくまれたものです。筆者は食・ウェルネスのプロではないことをご承知おきください。 Made in Japanの食（というかラーメンの話）Made i

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          食とウェルネス。2022年の秋、New Yorkへ行く理由。

          僕はいま、New Yorkに行くために羽田空港にいる。 2022年の秋、このタイミングでなぜNew Yorkに行くのか。ごくごく私的なことをnoteにしたためておこうと思う。 隣には、あいつがいる予定だった。そもそも、この旅は、会社のメンバーと2人で行く予定だった。でも、とある事情によって彼は旅にでることができなくなった。そして僕は一人旅になったNew York行きを、1週間くらいのあいだ、すこしだけ憂鬱に思い、時にめんどうなことだとすら思った。 旅は飛行機にのるずいぶ

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          世界初のVisual AIユニコーン企業Tractable様：Vann新しいWORKS

          このたび、ご縁をいただき、世界初のVisual AIユニコーン企業「Tractable（トラクタブル）」様のお仕事をさせていただきました。 以下は、へい社コーポレートサイトより引用。 ローカライズを意訳すると、「翻訳 × メッセージにする」こと。たんじゅんな翻訳ではダメで、読む人にとどく「メッセージにする」ことをチームぜんたいで意識しました。 Tractable社はロンドン発のAI企業。世界初の金融サービス向けVisual AIにおけるユニコーン企業として、自動車や住宅

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          一人ひとりの「働く」に寄り添う 新時代のサービスオフィスH¹O（野村不動産様）：Vann新しいWORKS

          このたび、ご縁をいただき、野村不動産様が運営するサービスオフィス「H¹O（エイチワンオー）」のお仕事をさせていただきました。 以下は、へい社コーポレートサイトより引用。 すこし分かりにくいかもしれませんが、制作会社さま・広告代理店さまがいらっしゃる中で、クライアント（野村不動産さま）の良い決断をサポートする立ち位置で、さまざまな観点から情報整理 / 翻訳・アドバイスなどをさせていただきました。 Vannが掲げるテーマは「境界線を深耕する」。意識したことは、H¹Oが掲げる

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          いたいのとんでけ

          友人が「抑うつ」と診断された。 彼とはよく会い、ご飯を食べては語らうとても近い仲だ。 そんな彼は仕事を休み、いまも人知れず静かに戦っている。予兆はあったのかもしれないけど、僕にはそうなることがわからなかった。やり場のない想いが僕の中でぐるぐるしている。 振り返れば、この数年で8人。僕のまわりで心身の不調から休養に入った人がいる。すこし遠い関係の人も含めて、「すこしのあいだ仕事を休む」と聞いた人だと、それくらいになる。 何もできない自分はせめて、「うつ」についてちゃんと

          takuya shim…

          『ビジネスの未来ーエコノミーにヒューマニティを取り戻す』を読んだ感想•要約など。

          振り返ればタイトルで核心を語っている本だと気づきます。『ビジネスの未来ーエコノミーにヒューマニティを取り戻す』。山口周さんの本は何冊も読んでいるのですが、「いまという時代」を理解する上で、あるいは個人の幸せを考える上で本書は大事な本だと思い何度も読んでしまいました。 それでは『ビジネスの未来ーエコノミーにヒューマニティを取り戻す』から、特に気になった箇所を3つ抜粋して備忘録noteとします。 ビジネスはその歴史的使命を終えつつある。本書が秀逸だと感じる点は、「いまがどんな

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          『数値化の鬼――「仕事ができる人」に共通する、たった１つの思考法』を読んだ感想•要約など。

          著者は『リーダーの仮面――「いちプレーヤー」から「マネジャー」に頭を切り替える思考法』と同じ識学の安藤 広大 氏。この本も前著とセットで読むべき虎の巻でした。 事業責任者や経営者など、事業の数値に責任をもつ人はもちろんのこと。業務を遂行する上で大きなヒントになる一冊です。 特に私のように「数字が大好き！」というより、感性やらセンスやら、言葉にできない曖昧な何かに惹かれがちな人は、よりいっそう目から鱗かもしれません。 それでは『数値化の鬼――「仕事ができる人」に共通する、

          takuya shim…

          結果が出ないのは、行動量が足りないだけじゃないか。

          誰かも語っているであろう当たり前の話。でも、自分なりに腹落ちしたので備忘録を残します。「うまくいかない」、「結果が出ない」といった時、単純に「行動量が足りないから」というのが理由だったりします。 結果を出す公式は「行動の質×量」。なんでもそうだけど、得たい結果を出すには、「行動の質×量」という公式を意識するのが大事。つまり、結果を出すための最短距離の行動（質が高い行動）と、その量。この総和が大きいほど、大きな結果につながる。 でも、最初から質を高めるのはむずかしい。ゆえに

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          『リーダーの仮面――「いちプレーヤー」から「マネジャー」に頭を切り替える思考法』を読んだ感想・要約など。

          “識学（しきがく）”という会社をご存じですか？ マネジメントコンサルティングというタグラインを掲げ、独自のマネジメント理論『識学』で、組織改革を行う会社です。 その会社の代表、安藤広大 氏の著書が『リーダーの仮面――「いちプレーヤー」から「マネジャー」に頭を切り替える思考法』。ちょうど、へい社Vann（ヴァン）が組織化していくタイミングで、プレイヤーである私がマネージャーになれるのか？の分水嶺に立つ今、読んでみたいと手にとりました。 それでは『リーダーの仮面――「いちプ

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          『この国を出よ』を読んだ感想•要約など。

          こんにちは。私はVann（ヴァン）という会社の代表をしているのですが、会社のテーマ「境界線を深耕する」の境界線のひとつは、国境だよな、というのを常々意識していたりします。 何が言いたいのかと言うと、海外のマーケットに出て行くのは必然、そして私自身の情熱が灯る夢でもあるのだな〜と最近あらためて感じるのです。 そんな折に手にとったのが本書『この国を出よ』。大前研一 氏と、ユニクロの柳井正 氏の対談本です。もう12年も前の話ですが、特に気になった箇所を3つ抜粋して備忘録note

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