カネ・カネ・カネ・介護で儲けよう!?
介護事業で不正請求や利用者のお金を搾取したりする事件が目立ってきたように思います。前からあったことが表面化してきたということかもしれません。
1.2万2千円盗み行政処分:川崎市「アスフェル訪問介護百合ケ丘」
川崎市は3日、訪問介護サービスを利用する高齢者から職員(40代)が利用者(男性・80代)の自宅で2万2千円を盗んだとして、同市麻生区の「アスフェル訪問介護百合ケ丘」(株式会社ASFELL経営)を、介護保険法に基づき3カ月の新規利用者受け入れ停止処分としたといいます。
事件は見守りカメラで映像を見た家族が気付いて発覚したとのこと。
事業所を経営する(株)ASFELLが、川崎市に「職員が利用者のお金を盗んだ」と通報し、市は6月18日に監査を実施し、経済的虐待があったと判断したといいます。
2.元管理者が利用者のお金を着服
弘前市の介護事業所の元管理者(男性・55歳)が利用者(女性・86歳)の口座からあわせて50万円を着服したとして業務上横領の疑いで逮捕されました。容疑者は「生活費やパチスロに使った」と供述しているとのこと。
事件は、介護事業所の運営会社からの告発で発覚したとのこと。
3.足立区の介護事業経営会社(株)トリプルが5,700万円を不正受給
NHK首都圏のニュースによると、東京・足立区の介訪問介護事業所「訪問介護サービスすずのき」が、本来は勤務していない訪問介護員の名前を利用して虚偽のサービス記録を作成するなどして、介護報酬5700万円あまりを不正に受給していたことが都の監査でわかったとのこと。
足立区のホームページには「元介護事業所の不正請求等の公表について」という文章が掲載されており、以下のようになっております。
ようするに、この株式会社トリプルは通所介護事業、居宅介護支援事業、訪問介護事業で不正受給していたわけで、不正受給額は合計5800万円にもなります。悪徳会社です。
不正がバレそうになって、慌てて事業所を廃止したのかもしれません。
4.訪問看護師たちのMetoo運動
以前に紹介しましたが、(株)サンウェルズ(本社・金沢市)が経営するパーキンソン病専門の有料老人ホーム「PDハウス」が不正請求の疑いがあるとして報道されています。
このような過剰な訪問看護で荒儲けしている事業者が多いのですが、看護職員たちが声を上げ始めているという次の記事は明るい情報だと思います。
現場の生々しい声を記事から抜粋します。
介護業界はカネ・カネ・カネの亡者に荒らされている!
介護事業においても資本の論理、つまり、金儲け至上主義が貫徹しています。そのため、社会保障としての介護事業が歪んできていると思います。
介護を守るためには、介護職員、看護職員らの職業倫理に期待するしかないのかもしれませんが、戦う現場の職員らを孤立化させず、連帯と支援が必要なのだと思います。
政府・厚生労働省に言いたいことは「介護事業者の大規模化だぁ!」「介護事業の生産性向上だぁ!」とはしゃがずに、地域社会の共有財産・コモンとしての介護事業を整備すべきだということです。
介護を一般の市場原理に任せるのではなく、社会福祉法人やNPO、一般社団等の非営利団体の介護事業経営を支えていくことが大切です。
以下のnoteもご参照願います。