2024新卒研修開催
いつもnoteを読んでくださりありがとうございます！
株式会社IKOL広報部です。
【午前】 2024新卒研修
2024年3月27日
2024年度新卒入社予定の13名が集まり、新卒研修を行いました！
黒川代表による株式会社IKOLの経営理念研修。
皆さん真剣に研修を受けております！
昼食をとりながら午後の交流サッカーでのウォーミングアップについてグループワークを行ないました！
【午後】 活動研修
午後は障害者交流センターに移動して、サンFC３事業所の子どもたちと一緒に交流サッカー活動を行いました！
早速、４グループに分かれてウォーミングアップ開始です！！
少し緊張しながらも笑顔で子どもたちを迎えます！
てつなぎ鬼、こおり鬼、だるまさんが転んだ、じゃんけん列車など楽しく身体を動かして、子どもたちやスタッフとたくさんコミュニケーションをとれましたね！
新卒3期生の皆さんお疲れ様でした！
子どもたち、サンFCスタッフ、みんなとサッカー活動を行うことで2024新卒生にとっては4月からの新生活のヴィジョンが少し見えてきたのではないでしょうか？
これから2024新卒生たちがサンFCの仲間に加わりより楽しくなりますね！！
2024新卒生の感想
ここで新卒生の感想を一部紹介します！
その１
【3期生として初めて全員集まった研修から学ぶことが多く、自分にとって刺激的でした。
午前中にはIKOLでの理念を黒川さんから話していただいて、これから働いていく中で理念を基盤として活動していきたいと思いました。これから何をしていくんだろう、どんなことがあるんだろうと期待や不安がある中で、理念を中心にこの初心を大切にしていきたいと考えました。
午後には大宮、蓮田、草加の3事業所との合同でサッカーを行いました。新卒が4グループに分かれ、それぞれ午前に考えた鬼ごっこを5分間行い、4つの児童のグループにそれぞれ行いました。当日のお昼にルール説明をどのような流れで行うか、子どもたちに伝わるだろうかなど、不安要素を話し合えたことが良い点だと思いました。反省点としては子どもの活動範囲を明確に設けていなかったことでした。しかし、臨機応変に先生たちがコーンを設置してくれて柔軟に対応してくださいました。
今回の新卒での研修の中で13人も集まり、それぞれの個性や長所があり、自分には無い良いところを実感しました。
明るさ、視野の広さ、話を傾聴する力、積極性など、自分もそういったいいところを吸収していって活動していきたいと思いました。
また、黒川さんやスタッフ達から話していただいた、自分のペースを大切にすることを意識していきたいと思いました。
先生方がどういった動きや接し方をしているのかを見ることと、子どもの個性や長所をコミュニケーションを通じて学んでいくことを今の自分の目標として4月から活動していきたいと思います。】
その２
【今回の研修では、始まる前はどうなるのかなど心配の方が大きかったですが、終わってみて振り返ってみると、とても楽しかったです。最初理念研修のお話を黒川さんから聞いて、就職活動の時からとても素敵な理念だと思ってたのは変わりなく、でもこの素敵な理念に私の今を重ね合わせた時に本当に心から生きているのか、心から生きるとはどうゆうことなのかと考えれる事ができました。
実際に楽しんでいる子供達や、明るい社員の方々を見て、今を心から生きると言う事が分かった気がして、昨日の時間は私は心から生きれている実感がありました。
また、私達が考えたレクを子供達に伝わるかとても心配でしたが、子供達が想像以上に楽しんでくれたのでとても嬉しかったです。ですが、まだまだ子供への関わり方に関しては学ばなければいけない部分が多いなと実感しました。
私も社員の方々の明るさに負けないように私が今できる事で毎日子供達に笑顔を届けれるように、毎日自分のペースで成長していきたいです。】
その３
【研修ということもあり緊張していましたが子どもたちの元気な姿をみると、自分含め新卒の皆さんも笑顔が溢れて楽しく活動することが出来ました。】
最後に
2024年4月1日からいよいよ新年度が始まります。
株式会社IKOLが始まり４年目の年がスタートします！
1２名の2024新卒の皆さんも仲間に加わります。
多くの人たちに支えられて、
４年目にしてこんなに沢山の新卒生の皆さんを
迎えることになります！
皆で力を合わせて、
さらに子どもたちの笑顔を増やしていきたいと思います！
広報部:中山太信
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興味がある方はぜひ、下記のサイトからのご応募お待ちしております！
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