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助太刀 バリューストーリー

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「建設現場を魅力ある職場に」というミッション実現のため日々意識すべき価値観として助太刀が大事にしている4つのバリュー【全員親方・仲間とつくる・職人たれ・ゲンバ主義】。バリューアワ…
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記事一覧

助太刀バリューインタビュー第四弾!個々のレベルアップを通じて、より強い組織へ

皆さんこんにちは! 助太刀HRグループの池田(@ikechi____)です。 今回はバリューインタビュ…

助太刀バリューインタビュー第三弾!「ゲンバ主義」経営と現場の間で、成果の最大化を…

皆さんこんにちは! 助太刀HRグループの池田(@ikechi____)です。 今回はバリューインタビュ…

助太刀バリューインタビュー第二弾!「全員親方」チームに成功体験を連鎖

皆さんこんにちは! 助太刀HRグループの池田(@ikechi____)です。 今回はバリューインタビュ…

助太刀バリューインタビュー第一弾!新部署の立ち上げで「仲間とつくる」を発揮

皆さんこんにちは! 助太刀HRグループの池田(@ikechi____)です。 今回は新企画! クオータ…

助太刀コーポレートバリューを再定義しました

皆さんこんにちは! 助太刀HRグループの池田(@ikechi____)です。 助太刀では創業6期目を迎…

【バリュー体現アワード】 再現性のある営業スタイルで、助太刀FSをもっともっと強く…

こんにちは、助太刀 People & Cultureチームの池田です! 8月バリュー体現アワードを、「職人…

【バリュー体現アワード】事業の成長スピードを担保する、スケーラビリティある法務として

こんにちは、助太刀 People & Cultureチームの池田です! 7月のバリュー体現アワードを、「職人たれ」で受賞された藤本さんにインタビューを行いました!(なんと藤本さん、今回で3回目の受賞です🎉) ーー7月バリュー体現アワード受賞おめでとうございます!受賞されたお気持ちはいかがですか? ありがとうございます。 過去に2度受賞していたので、まさか自分がといった気持ちでした。前回までもそうだったんですが、嬉しい気持ち半分、本当に自分でいいのだろうかという気持ちが半分

【バリュー体現アワード】「一次情報の獲得」を通じて、助太刀の未来を描く。

こんにちは、助太刀 People & Cultureチームの池田です! 6月のバリュー体現アワードを、「ゲ…

【バリュー体現アワード】ハイ達成できたのは、今までの積み重ねと少しの「意識」の変…

こんにちは、助太刀 People & Cultureチームの池田です。 5月のバリュー体現アワードを、「職…

【バリュー体現アワード】ユーザーに一番近い自分だからこそ、社員みんなのユーザー解…

こんにちは、助太刀 People & Cultureチームの池田です。 4月のバリュー体現アワードを、「ゲ…

【バリュー体現アワード】自分の会社を語るのが好き。もっと会社全体を知っていきたい

こんにちは、助太刀 広報の真覚です! 2月のバリュー体現アワードを、「全員親方」で受賞され…