自分の強みを言語化する

皆さんは自分の強みを一言でぱっと答えることができますか？

ボクは考えを可視化して伝える力が強いのですが、それを例えば教育（とりわけ後輩育成）の面でどのような応用をできるか考えてみました。

一つは『バックキャストでマネジメントすること』です。ボクはよく3年後とか5年後にこうなっていたいなーと思います。そのために今何をすべきか明確になってくるのです。チームの5年後のありたい姿を明確に可視化して、そのために注力するポイントや成長しなければならないスキルを明確にすることができます。そしてそれを伝えて実現できるイメージを与えることができます。

他にも、チームメンバの仕事の進捗状況をもとにチームの現在地を可視化して伝えることができそうです。そうすれば活動の遅れや課題がわかり、仕事の優先度を明確にすることができそうです。

強みがあるならまずはそれを言語化すること。そしてその強みをいろんな方向に応用することを考えてみてください。教育面、マネジメント面、プロジェクト面、企画面、さまざまなアプローチがあると思います。自分の強みを活かして他の人にはできない仕事をして、自分の価値を高めていきたいですね。

リョウ