マガジンのカバー画像

労働新聞社セミナー情報

12
労働新聞社主催のセミナー情報をまとめています。誰でも自由にご参加いただけますので、ぜひご覧ください。
運営しているクリエイター

記事一覧

(11月29日)労務トラブル発生 解決策を岡崎弁護士に聞いてみよう!【オンラインセミ…

~日頃の労務の悩みを解決してみませんか~ 今回は、新しい試みとして、参加者が実際に抱えて…

労働新聞社
2週間前
2

(11月28日)来年施行! 改正育児・介護休業法のポイントと実務対応【オンラインセミ…

先日公表された雇用均等基本調査では、男性の育休取得率がついに30%超えとなり、育休が改めて…

労働新聞社
2週間前
1

(11月12日)介護福祉・警備業・運送業などの不活動時間・待機時間等の労働時間管理の…

講師が代理人を務め、業界で注目されている泊まり込み勤務における手待時間の賃金管理に関する…

労働新聞社
1か月前
1

(11月14日)安全衛生教育の新手法!「新ヒヤリ・グッジョブ報告」とメタバース活用【…

これからの時代、建設業をはじめとする現場では、労働生産性と労働安全衛生両面のレベルアップ…

労働新聞社
1か月前
4

(終了)退職代行への対応実務【オンラインセミナー】

退職代行の類型と退職トラブル対応方法 退職代行の利用者の増加がニュースで取り上げられるな…

労働新聞社
1か月前

(終了)経営側弁護士が解説! 最近の裁判例のポイントと対応実務【会場・オンライン…

経営者目線にたって実務的に有益な情報を提供します 配置転換、事業場外労働に関する最高裁判…

労働新聞社
3か月前
3

(終了)11月施行! フリーランス新法の解説と検討・準備事項【オンラインセミナー】

フリーランス新法の対象、義務化される内容、必要な準備とは? フリーランス新法(特定受託事業者に係る取引の適正化等に関する法律)が今年11月1日に施行されます。また、同法に基づく規則、指針、ガイドラインも5月31日に出されています。 フリーランス新法の施行により、個人で働くフリーランスに業務委託を行う発注事業者に対し、業務委託をした際の取引条件の明示、給付を受領した日から原則60日以内での報酬支払、ハラスメント対策のための体制整備等が義務付けられることとなります。 本セミナー

(終了)高年齢者雇用にまつわる労務トラブルと実務対応 【オンラインセミナー】

今後もトラブルなく活躍してもらうために 人手不足に悩む企業にとって、高齢者の有効活用は今…

労働新聞社
3か月前
1

(終了)出版記念 パワハラ・精神障害 労災認定調査と労働局・労基署対応実務【オン…

元監督署長の社労士、社労士、看護師、弁護士の 4名が解説します! 労働局・労基署における長…

労働新聞社
2か月前
6

(終了)派遣先の視点でみる労働者派遣法の基本知識と実務対応 【オンラインセミナー…

派遣の実務に精通した社労士が徹底解説! 最近、各都道府県の労働局による派遣先への定期指導…

労働新聞社
3か月前
1

(終了)雇用関係助成金 不支給・不正受給のリスクを減らす 【オンラインセミナー】

雇用関係助成金に取り組むあなたへ 不支給にならないための注意点及び不正受給に巻き込まれな…

労働新聞社
3か月前
2

(終了)労働条件の不利益変更 基本知識と実務対応 【オンラインセミナー】

労働条件の不利益変更 リスクを減らすためには パフォーマンスが不十分な労働者の労働条件を…

労働新聞社
3か月前
1