【就活】OB・OG訪問の注意点
就活を意識するようになって、OB・OG訪問しようかなって考える方いらっしゃるのではないでしょうか？
その際に、よくある就活生の行動、注意点をお伝えしたいと思います。
よくある、就活生の悪い癖として、就活を意識してOB・OG訪問の行動に移しますよね。
ただ、移せるのはすごくいい事なのですが、行動に移せたことに満足してしまうような人がいます。
実際、自分も同じようにOB・OG訪問の予定が取れただけで満足をしていました。
では、なんで行動に移せただけで満足してはいけないのか？
それは、なんのためにその人にOB・OG訪問するのかを明確にしていないからです。
その人の会社について知りたいのか？
その人の就活のエピソードについて聞きたいのか？
自己分析のためにいくのか？
はたまた、自己分析でもどこの自己分析をしたいのか？
行く目的を持てると、そのために聞く質問や事前情報を一定あらかじめ準備することができます。
逆に、OB・OG側目線でみると、OB・OGの方もあえて時間を割いてくださっているので、上記の様に事前に準備しておけば、当日の時間のロスになりませんし、精度の高い訪問にすることができます。
さらに、いえば前日までに対応してくださるOB・OGの方に
「当日は、○○と○○についてお聞きしたいと考えています」と
事前に伝えておけば、相手もそのための準備をしてくれるでしょう。
ですので、行動への目的意識と必要となる準備をすることに意識を向けて見てください。
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