僕らが場をつくるわけ〜The reason we make places.〜

7月1日、"僕らが場をつくるわけ"というイベントに登壇してきました。

登壇者は私を含めて5人。

それぞれが場所を持ち、運営しています。

終始笑いの絶えない暖かい空気感の中、イベントは進みました。

昨日の登壇者は視点も価値観も違って、十人十色とはこのことだなと思うようなメンバーです。

話の中で、「場をつくる難しさって何ですか？」という質問があり、それに対して、私は「場をつくる難しさは、フェーズによって違う」と答えました。

場をつくる難しさは本当に色々とあるので、今回はフェーズによって異なる、場をつくる難しさと大切なことについて書いていこうと思います。

《物件確定前》

物件の確定の前は、自分たちの理念を固める大切な時期です。

改築前はリアルな場づくりの時期ではないので、蔑ろにしがちですが、この時期が最も重要な時期と言っても過言ではありません。

物件確定までの間にやるべきことのいくつかを、共有していきます。

①目的は何か？

場づくりを始める前に、「場をつくる目的は何か？」を追求する必要があります。

私はゲストハウスを運営しているので、ゲストハウスに焦点を当てて話を進めます。

ゲストハウス運営は普通の仕事とは違い、毎日多くの出会いがあり、楽しく、充実の日々を送れるというメリットがあります。

その一方で、拘束時間が長く、一人の時間が取りづらいというデメリットもあります。

何となく楽しそうという理由でゲストハウスを始めた場合、開業はできると思いますが継続は困難でしょう。

3年から５年の年月が経つにつれ、モチベーションの低下が起こり、辞めたいと思うはずです。

これが起こる原因は、ゲストハウスオープンを目的とし、開業を試みたためです。

ゲストハウスを開業を目的とするのではなく、ゲストハウス開業を手段とした時、どのような世界、社会を創り出したいのか？

どのような人間になりたいのか？誰のために何をしたいのか？

これらのことを言語化して、目的探しをしたほうがいいです。

私たち合同会社Staylinkの場合は、「場をつくり、世界を繋げる」という使命を持っています。

ゲストハウス運営というのはあくまで一つの手段で、場を通して人が繋がり、私たちの場を利用してくれた人にとって、また会いたい人が一人でも増えていくことを目的にしています。

そして、それが繰り返された結果、日本全国、世界中にまた会いた人が増えていく。

そんな世界を創出したい。

私たちのモチベーションはここから来ています。

楽しむことが目的でゲストハウスを始めた場合、楽しさを見出せなくなった時にモチベーションが維持できず、結果辞めてしまいます。

「僕は（私は）なぜ場所を創りたいのか？」

「その目的を叶えられるのは、本当にゲストハウスだけなのか？」

「何か他に手段はないのか？」

「本当にゲストハウスを開きたいのか？」

このような質問に対して、自分が納得できるまで問い続けてみてください。

自分の思考を深めるためには、最低でも"why?"を3回以上自分自身に尋ねるといいです。

間違いなく思考の深化を実感できます。

②発信する

「人を巻き込む上で必要な３つのこと〜 3 things to consider when doing work that involves people 〜 」でも書きましたが、①完成度”０”の状態から発信を始める、②不完全さによる凸凹を晒すということは非常に大事です。

場づくりをしたい人なら、誰しもが持つであろう場をつくる一つの理由は、新しいコミュニティ創出することだと思います。

今回のイベントでカズキタさんが、あまりにもカッコよすぎることを言っていたので共有します。

「コミュニティーとは”運命”なんです。僕らは一人一人が世界中に散らばったドラゴンボール。漫画のドラゴンボールでは、その全てが一箇所に集まって揃った時に願いは叶いますよね。今この社会で起こっているのは、本来は一緒にいるべき人たちがまだ出会えてないということ。それだったら、僕らがその散らばったものを再び集める。それが役割であり、コミュニティー形成なんです。」

この言葉を昨日聞いた時に、すごい想像力だなと感心したのと同時に、本当その通りだなと思いました。

まだ出会えていない、出会うべき人ってこの世界にはたくさんいると思います。

場づくりをするということは、ドラゴンボールでいうと、悟空になるということ。

散らばっているものを集めるためには、集めると決めた瞬間から、発信をしていく必要があります。

意思表示をして、これからの行動を周りに宣言することは本当に大事です。

一旦宣言すると、周りも「おっ！彼は人が集う場所を作ろうとしているんだな。」という認識をし始めます。

その周りの気づきは、コミュニティー形成をしていく上での追い風になります。

しかし、人は完璧になってから発信をしたり、不完全な状態を晒すことを恐れたりする傾向があります。

弱さをさらけ出し共有することによって、たくさんの人たちが手を差し伸べてくれるはず。

この弱さをさらけ出すということも、場づくりをしてく上では重要な要素の一つです。

人が集う場を創るのであれば、創る過程から多くの人を巻き込んで共創していく。これもコミュニティー形成の一つの方法だと思います。

①の「目的は何か？」が固まったのであれば、物件が見つかっていなくても発信をスタートしていく。

もしくは、「目的は何か？」を考えているフェーズから、発信をしてもいいかもしれません。

とにかく、物件が確定する前にできる、重要なことの内の中から、今回は二つ紹介しました。

①目的は何か？

②発信する

これから場づくりを始める方は、まずはこの二つを意識してみてください。

今回のイベントで改めて、自分の経験を振り返ることができました。

イベントに参加してくれたみなさん、ありがとうございます。

※来週は《改築中》《開業後》のフェーズについて書いていきます。

The reason we make places.

On July 1st, I participated in an event called “The reason we make places.”

There were 5 speakers, including me.

All 5 of us run our own places.
The event went well. We were constantly laughing and the atmosphere was warm.
Each speaker has different values and points of view, so I was really exposed to various ways of thinking.

One question asked was “what is difficult about making places?” My answer was that, the difficulties vary depending on what phase you are in.

There are a multitude of difficulties in each phase of making a place; I would like to address the first one now.

Phase 1: Before deciding on a location.

The phase before choosing your location is important, as it is when you should be coming up with your philosophy.
It is easy to take this phase lightly, as you are not yet working on the physical location, but it is not a stretch to say that this is the most important phase of all.
I’d like to use this post to delve a bit deeper into what can/should be accomplished during this phase.

1. Decide on your purpose.

Before starting to create an actual place, you should first figure out what your purpose is.
As the place I made was a hostel, I will use hostels as my main example.
There are some merits to running a hostel: You can meet people from all over the world, and it is work that you can enjoy while still being productive. On the other hand, the hours are long, which results in a lack of private time.
If you start a hostel with your main motivation being that you think it will be fun, you would be able to get started quite easily, but eventually that motivation wanes, and I’m not sure it would be enough motivation to continue running the place.
After 3 years, fun as a motivating factor can be potentially inadequate, and eventually people are apt to quit.

The reason for this sudden lack of motivation is that the original purpose was simply starting and running a hostel.
If you change your perspective, and think of running a hostel as a means for achieving a purpose, rather than the purpose itself, the results are bound to change. Ask yourself, what kind of world/society do you want to create? What kind of person do you want to become? What can you do for others?
I recommend trying to find the answers to these questions, and along the way you may find your purpose as well.

In the case of Staylink (our company), our mission statement is “Make the Place, Link the World.”
A hostel is just one of our mediums for achieving this goal. Our purpose is to have a place that people, upon having stayed, will have formed connections with other people, to the point that they would like to meet again in the future, perhaps more than once. The result would be the person who stayed with us having made many friends that they want to meet again all over the world.
We would like to create this kind of world.
The source of our motivation is this idea.

If you started a hostel because it just seemed like fun, you would eventually quit, because as with all things, it would get old eventually, and you would search for something else that was fun and new in it’s place.
Instead, ask yourself, “What kind of place do I want to create? Is starting and running a hostel the only way I can achieve my purpose? Are there any others? Is it really a hostel that I want to commit myself to?”
Ask yourself these questions repeatedly, until you have a true and deep understanding of how you really feel towards them.
Ask yourself “why” at least 3 times.
I’m sure that you will think about them on a much deeper level with each attempt at introspection.

2. Offer information

I’ve mentioned this in a previous entry (3 things to consider when doing work that involves people), but it is related to this topic as well. I would like to reiterate 2 of those points: 1) Begin sharing your story, even when you haven’t accomplished anything yet, and 2) Be willing to show your imperfections and vulnerability.
Anyone who wants to make a place probably values the concept of community.
I heard something during the event from a man named Mr. Kitakazu, that I cannot stop thinking about since. He said, “Community is destiny. We are all one of the dragon balls, scattered all over the world.” (If you’ve ever read/watched Dragonball, this reference will make sense to you).
In the Dragonball anime, if each of the dragonballs are collected and brought together, a dragon is summoned, who grants any wish. In essence, our society is filled with people who are scattered in different directions, who, if they were able to come together, could make something magical happen. This is our role as people who form communities.

Upon hearing him say this, I thought that he had quite a wonderful imagination, and also that his idea was very true.
I also think that there are many people who have not yet met, with the potential outcome if they were somehow able to meet being far greater than any of them could have imagined individually.
To make a place is to be Goku of the Dragonball anime. If you are looking to collect something that is scattered all over the place, you can thoroughly help yourself by putting the information that you are doing so out there.
It is important to show your stance and strongly affirm what you are trying to accomplish.
Once you’ve announced it to everyone, they will realize, “Oh, this person wants to create a community.”
This realization made by others can help you to achieve your goals.
We tend to avoid offering information about what we’re trying to do until we’ve reached a satisfactory level, rather than showing our imperfections and vulnerabilities.
It is important to show these parts of ourselves in advance, as that is when we need help the most, and it is the time when people are most like to be willing/wanting to lend a helping hand.
It is also important to show these imperfections when building a community, as the building process itself is a beautiful way to form bonds that are the backbone of the concept.

If you find it difficult to come up with your main purpose — your “why” — for building a place, you should begin by offering information about what you’re doing, your hopes and dreams, even if you don’t yet know the purpose. The process of finding the purpose is also something you can share with people. It gives them something to relate to, and shows them who you are and what you’re all about.

1. Find your purpose.
2. Offer Information.
Please keep these 2 things in mind when beginning this crucial phase in the making of your place.

Due to having participated in this event, I was able to reflect on some of my experiences.
Thank you to all those who came to our event.

*I will write about the next phases: renovating the hostel, and having just opened the hostel, in the next blog post.