【第100回】理念が決定できました。
こんばんは。タケコシてす。
記念すべき100回ですが、今回は絶対に書きたかったのが
「理念」についてです。
2014年に倒産を経験しましたが、その時に反省が「理念経営」が出来なかったことでした。なのでリスタート出来たときには絶対にブレない「理念経営」をしたいと思っていましたが、中々難しかったです。
本格的に夏頃から検討していた、「理念」についてやっと完成できましたので100回を記念して発表したいと思います。
企業にとって「理念」って何かと言うと、僕の解釈は悩んだときに戻る思考の事と思っています。
「何のためにリノスペやオールド不動産が存在するのか？」
ココに社内で働くヒトや業務委託者が立ち戻る事だったり、会社の経営でブレない為に決めておくことが大事で、それを「理念」と呼部のだと思っています。専門的には「経営理念」と良く呼ばれています。
ただ、リノスペの場合、他のスペースからの注目も増えてくると「リノスペって。。。」と伝わりやすい内容を「企業理念」とも呼ばれているんだと思います。
内側のヒトへのメッセージが「経営理念」
外側のヒトへのメッセージが「企業理念」だと。。
実はここを1本化する事になんとなく、スッキリ決めれなかったので。
「オールド経営企業理念」として作成しました！
（社内に経営の土台考え方と・社外に企業自体のイメージを伝える理念）
早速ですが下記が
＜オールド経営企業理念＞
”全員の物心両面の豊かさを追求すると同時に
市場ニーズを捉えたレンタルスペースの価値で
地域社会のビジネス発展に貢献する”
如何でしょうか？
内側へのメッセージとして
「全員の物心両面の豊かさを追求する」
全員とは「社員」「業務委託者」「業者」
物とは「給与」「時間」「仕事場」のことをイメージして下さい
心とは「思考」「経営学」「人間力」など見えない心の成長の事とイメージ
豊かさとは「安心」「楽しさ」「満足」など、それぞれの目的になるかと思います。
ココをリノスペのフィルターを通して各自が追求する事で「やり甲斐」「生き甲斐」など自由に成長ステージとして利用してもらえばと思って作りました。
外側については
市場ニーズを捉えた「正しい情報」「困り事の解決」など
地域社会のビジネス発展に貢献できれば
こんな感じで2023年から走ろうと思います。
で「リノスペビジョン（叶えたい未来）」として
「レンタルスペースをカルチャーに！！！」と唱えていきます。
では今日はこの辺で！
明日もよろしくお願いいたします。
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