教育された中高年と若者の職争いは、若者が不利
まだ雨が続いていますが、出足を止めてくれるなら人流がそれだけ減ることにもつながるよね、と前向きに受け止めます。
さて……
私は50歳を過ぎた頃から、定年退職の日がそう遠くないと意識するようになった。しかし、65歳定年制が2025年度から法律で義務化された。私の会社もそれに追随することとなり、私自身のライフプランも見直しが必要となった。
定年が延びるのはありがたいのだけど、その分若年者の採用枠はどうなるだろうか？ マンパワーの観点から冷静に考えれば、採用がされにくい方向に
