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女性差別をしないメンズリブAMAS

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「男性の生きづらさ」や「男性の権利」について考える「メンズリブ」ですが、それがまるで「女性の権利」のためのフェミニズムに対するアンチテーゼのように捉えられ、女性を「男性差別」の加…
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記事一覧

「弱者男性」という言葉は卑怯だ。

はじめに先日、X(旧Twitter)上で 「弱者男性」という言葉についての投稿をしました。 それが…

女性を差別しないメンズリブ#7,終わらない「どうして男はそうなんだろう会議」

「男性同士で考える」会、7回目を開催しました。「男性同士で考える」「女性差別をしないメン…

「女なんかよりも男こそスカートをはくべき!」という男性のための女装のススメ

「男はスカートをはいてはいけないのか?」 先日、男性の女装について批判的な記事を書いた直…

男性の女装とミソジニー(女性蔑視)

はじめに  男性が女性の格好をする「女装」について、皆さんはどのように考えますか?その歴…

女性を差別しないメンズリブ#6, 私たちから始める男性の意識改革

「男性同士で考える」会、6回目を開催しました。「男性同士で考える」「女性差別をしないメン…

男性としてミソジニー(女性蔑視)を考える

メンズリブAMASは、男性たちが 自分たち男性が抱える生きづらさや難しさ、 「有害な男性性」と…

女性を差別しないメンズリブ#5, 「構造的優位」による男性の暴力

「男性同士で考える」会、5回目を開催しました。「男性同士で考える」「女性差別をしないメンズリブ」の会 第5回の開催です。 今回もいつものメンバー4名で行いました。 新しい参加者を募集中です。 読書会(4章)・感想読書会は 『どうして男はそうなんだろうか会議』(筑摩書房, 2022) の4回目。 第四章「男性が乱用しがちな『構造的な優位』とは?  ―その『優位』を利用しない手立てを考えよう」 「構造的優位」という言葉から、有害な男性性や 男性の暴力性について考えました。

【本紹介】『男が暴力をふるうのはなぜか』ジェームズ・ギリガン著、佐藤和夫訳

『男が暴力をふるうのはなぜか-そのメカニズムと予防』“Preventing Violence” ジェームズ・…

女性スペースの問題~「性自認」とトランスジェンダー

昨今話題になっている 「女性スペース」の件について 先日、身近な方たちに向けて プレゼンを…

女性を差別しないメンズリブ#4, 男性の非暴力化のために

「男性同士で考える」会、4回目を開催しました。「男性同士で考える」「女性差別をしないメン…

女性を差別しないメンズリブ#3,男性同士が話す場所の必要性

「男性同士で考える」会、3回目を開催しました。2023年が始まりました。 「男性同士で考える」…

女性を差別しないメンズリブ#2,男性のコミュニケーションの問題~感情を大切にできな…

「男性同士で考える」会、2回目を開催しました。初めての方をおひとり加えましたが ひとり欠席…

男性同士で考える#4「男はどうして自分が被害者だと感じるの?」~”男性差別”はある…

Twitterで 「男性同士で考える」というスペースを不定期で開催しています。 そこで出てきた話…

女性を差別しないメンズリブ#1,"All men are sexist."

「男性同士で考える」会…第1回の集まりをしました。Twitterでの呼びかけから始まった 「男性同士で考える」会・「女性差別をしないメンズリブ」の会 今回は3名でざっくばらんに話しました。 内容は以下の通り。 ・簡単な自己紹介と問題意識など  →会に繋がったきっかけや、それぞれの問題意識を少しだけ共有。 ・今後の会のもち方について  →今後の会は、月に1、2回、   会の前半には、担当者を決めての「メンズリブ読書会」、   (最初の本は『どうして男はそうなんだろうか会議』