中小企業・ベンチャー企業によくある組織・人事の課題と、対策・取り組み方の例
中小企業・ベンチャー企業の経営層・人事の方々らとお話する中で、
頻繁に話題となる組織・人事課題があります。私との話題になる＝少なからず問題解決を意図されています。しかし、「そもそもそれらが解決すべき/できる課題と捉えていない経営者らも一定数いる」との、私にとっては意外な事実も耳にします。せっかくの経営・事業・組織・社員らが、課題の受け止め方という小さな違いで少なからぬダメージを受けていることは、大きな損失だと感じていました。
そこでこの記事では、そういった課題と、当方にコンサ
