AI to ネオン
コアキャラを見つけて本質的な軸からブランディングを組み立てよう。 本質からずれると続かない。 差別化だけ追っていてもうまくいかない。 本質をとらえたブランディングを。 「ちょっとちゃんとやらないとあかんかな」と思ったらまずはアーキタイプ診断を受けてみましょう!
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未来を引き寄せるには未来を諦め今にいること。
猫とわたしの日々
こんにちは! 以下、私の思いを結構長くつづってしまったので(笑)アーキタイプについて知りたい方は目次で飛んでくださいw なぜ今アーキタイプが大切だと思うのかこのブランドアーキタイプはマーケティング手法のひとつですが、意識して使用しているマーケターは少ないと書籍には書いてあります。※書籍の紹介は最後に。 ですが、知れば知るほど、老舗の企業は知ってか知らずかアーキタイプをわかって戦略を立てているようにみえてきます。 昨今、コロナの影響もあってか、スピリチュアル界で言われい
現在、私は業務でAIを多用していますが、今後「アドバイザー」や「コーチ」といった、個々のパーソナルデータを分析し、戦略を立てる仕事に従事する方々は、AI技術の進展によりその役割が脅かされると感じています。 現段階では、AIにも限界がありますが、数年前にNTTドコモ主催の5Gを活用した展示会に参加した際、映画で見かけるような未来技術の一端を垣間見ることができました。具体的には、朝起きると自身の身体を自動でスキャニングするシステムが開発されており、医療や健康管理分野における技術
未来ワープ感性プログラム(以後FWSと表記) ✓わくわくしようと言われてもイマイチできない ✓過去の深堀りはもう疲れた ✓お客様が友達や知り合い以外で増えない ✓「頑張る」行動に飽きてきた などなど、叶えたい状態を作るため、一定数売り上げを立てることはできたが、これをずっと続けるの・・・???とうんざりしている人におススメです。 ビジョンはある、あとは行動するだけ!という方が、もっと加速できる乗り物としてご用意しました。 お客様の声
「ネオンちゃん!ドラァグクイーンにならない?!」 お友達、アマネに声をかけられたのは2023年12月。ふたつ返事で「行く!」といったのは、単に楽しそうだからということでもなかったなって、今になって思う。 泊ったのは本がレンタルできるオシャホテルひとり40分!ご本人は通常20分!今回のコースは「なりきりコース」 ひとりひとり、全身をドラァグクイーンにしてくれます。 ドラァグクイーンのカルチャーを伝えるために、弟分が欲しい!と思って、ドラァグクイーン体験をはじめたそうなんだ
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私は、ピタゴラス学派から派生している、現代数秘術を使っているのだけど、「ゼロ」は使用しない。 この「ゼロ」というのはどう理解したらいいのだろうと思っていたんだけど、私の解釈では、1からスタートした数字が9になり、その後10になるのだけど、この10はピタゴラスは「宇宙・完了」のような概念なことと、10の次は11ではなく、1に還ることも考えると、0というのは在るようでないが、すべてにあるもの、という解釈だった。 全ての始まりであれば、ブラックホールのような全てを飲み込むような
おはよう諸君。ミッションを伝える。。。。 光るサングラスで登場したネオン司令官から、ミッションを告げられる方々。その反応は様々で、「え!!」と声をあげて驚く方もいれば、「ん??なんて?」と聞き取れない方(聞きたくないのか)、「いやいや!何それやりたくないから、チェンジ!」とミッションにチェンジをリクエストしてくる強者などなど。 ミッションに立ち会がれ!2025年~2027年のために。 【ライブ配信日】9月4日(月)咲良祐志氏くん ライブ配信アーカイブ 男装家、プロ執事
本日の鑑定師さんのフォローアップで、パーソナルイヤーナンバーについてを紐解いていたら、使命に乗ってることが可視化された。 私は、使命も才能も「社会のかかわりの中で使う」から開花するというポリシーがある。もちろん、人により段階は違うのだが。 だから、私はユニバーサルイヤーナンバーも大切にしている。世の中の流れを把握し、その時自分が何をするべき人間なのかを見ていくことで、使命というものが色濃くくっきりとするからだ。 さらに私たちひとりひとりにあるチャレンジナンバーを見ていく
こんにちは!くにえNEonです。 私はもともとマジョアカデミーというスクールの校長をしていました。 その発端として、「魔女キャラ」がバズったことで、マジョアカデミーが作られたのですが、もしこのキャラがバズっていなかったら、おそらくマジョアカデミーも、キャラプロデュースも生まれておらず、ちまちまと数秘術鑑定をしているいち占い師だったの違いありません。 最近「これからの個人事業主はサービスより誰から受けるか?がポイントになる」という話を聞きませんか? コーチングや、カウンセ
属性:自立 楽園に憧れて 属性:変化 世界に足跡を残す 属性:帰属 人はひとりでは生きられない 属性:安定 世界に構造を与える アーキタイプとは? 参考文献 感想 ホワイトコーデをPinterestで探していて、とりあえず私好みのコーディネートがいろいろと見つかったのでピンが増えました(笑い) キャラ別に探しながら、属性のカラーが出てるなぁと感じています。ただまだ私の中でも「これ!」とハマりきっていない部分もあり、今後もおっていければと思っています。
マトリックスリザレクションを観た! 4作のうち一番面白かった(笑) もしその世界があるとして まあなくてもよく目覚めなさいとか聞くし わたしも言うけど、それは、 世界の視点か?個人の視点か? によるのかなと思う。 平和を求めるがゆえに目覚めなさいという視点は世界って感じ。 世界平和はわたしはそんなに実現するとは思っていないので、結局個の世界をどう平和化するかかなと思っている。※願ってはいるが2極を手放せない限り難しいかなと。バランスをと
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LINE公式アカウント「マジョアカデミー」では、プロデューサー思考を手に入れるというお話を主軸に、自分を育てるというよりも、他者を育てる、他者を輝かせるという視点に立っている方々向けに、情報や気づき、コラムなどを配信しています。 なぜ「他者を育てる」なのか自分を大切にする、満たすというのは当然のことです。自己犠牲をしていては何の豊かさも循環しないと思うからです。 しかし、いつも「自分だけ」の視点では、意識の枠は広がりません。それはどこまでいっても視野が狭いからです。母親に
「毎日遊んでるようなもの。仕事しなさいって思うわよね。」 人事育成、企業社員研修などを手掛ける「(株)ミキタウン」社長・渡邊美貴さんは大きな瞳を細めて笑う。 元々海外留学の経験を活かして英会話レッスンをご主人の扶養に入りながら取り組んでいた美貴さん。4人の子持ちの母でもある。 活動の中たくさんのパパママたちに触れていく中で、もっと自分らしく生きていってほしいという想いが強くなり2019年そんな個人で活動する女性の夢を叶えるための手助けも取り入れたセッションを開始。
マジョアカデミー校長の「行動学」 ~校長の行動力(AP)のパラメーターの上がり方~ ゲーム風にAP=アクションポイントです(笑) ①最速「え!なにめっちゃおもしろいやん!」 →おもしろい、が発動したら最速で動く 余談だけど 高校三年のクラスが楽しくて 一日も休みたくなかった 「休んでるときおもしろいことあったらやだ」 ただそれだけの理由だったw ②中速「ピンチ!」または「困ってるヒトがいる!」 →トラブルにめっぽう強い 3.11のとき 新宿高層ビル最
私がマジョアカデミーをはじめたのは実はとても小さいころから思っていたことが種となってる。 それは「なんで何かが違うだけでいじめられるんだろう」という疑問。とても不思議だったし受け容れられなかった。 例えば幼稚園の時に、白血病の女の子がいた。 わたしの性格を知ってか知らずか先生は、彼女を私の隣にした。なぜ他の子がうまく付き合えないのかわからなかった。(髪の毛がなかったからかな) 親が離婚して私は転校した。 その初日だか二日目だかに休み時間にひとりでいる子